Плакат
Показать полностью
1
За рабочее дело
994 поста
•
1 691 подписчик
0 просмотренных постов скрыто
Ответ на пост «Не конфликтуй с дураками в самолете!»2
Буквально на днях было. История не про самолеты, но суть та же.
В общем, дежурю. Звонит мастер смены:
- Надо поменять вращение на позиции номер такой-то.
А там стоит насос поршневого типа, который что-то перекачивает. Ну и электродвигатель, соответственно, который приводит его в движение. И фишка в том, что на поршневых насосах направление вращения двигателя не имеет значения - поршень в любом случае будет двигаться, как обычно. В отличие от, например, центробежных насосов, где неправильное вращение действительно сводит КПД практически к нулю.
Я и говорю:
- Там же поршневой насос. Там вращение на работу не влияет.
- Ничего не знаю, начальница корпуса сказала поменять, поэтому вперёд и с песней.
А до этого корпуса идти 10 минут. Делать нечего, пошёл. Захожу в РУ, отключаю вводной автомат на этой позиции, уже готовлюсь менять фазировку, но потом думаю: а не пошла бы эта начальница корпуса нахуй? Оставлю как есть, всё равно ведь ничего не поменяется. Если по этой позиции и есть косяк, то причина полюбому не по нашей части. А если будут ругаться - скажу, мол, вращение не поменялось, потому что провода фазные перепутал - они же все три белые.
Включаю автомат снова. Прихожу к позиции, а там всё начальство собралось буквально. И слесаря в насосе что-то протягивают. Говорю, мол, готово, можно пробовать.
Включают. Насос начинает работать, давление идёт вверх.
Начальница корпуса - начальнику цеха:
- Ну вот, качает теперь! Вот видите, электрики вращение неправильное выставили, получается, вот и вся причина. Поувольнять бы вас нахуй всех, да кого-нибудь компетентного набрать!
А я стою и улыбаюсь. И думаю, мол, какая же ты идиотка! Слесаря что-то недокрутили, а потом навешали тебе лапши про неправильное вращение (а пока я шёл, свой косяк исправляли). А ты и повелась, потому что дура тупая.
Да уж, давай уволим всех некомпетентных. Я не против - работать станет куда спокойнее...
Показать полностью
Чиновник дал «отписку» — гражданин добился, чтобы его за это оштрафовали. А Верховный суд подтвердил законность штрафа
Для ЛЛ: работница пожаловалась в трудовую инспекцию на задержку зарплаты, но инспекция ничего проверять не стала и дала формальный ответ. Тогда работница обратилась в прокуратуру, и та оштрафовала чиновницу, давшую ответ. Чиновница дошла до Верховного суда, пытаясь оспорить штраф, но ничего не смогла сделать.
Прежде чем начать, приглашаю вас в мой ТГ-канал, где я ежедневно пишу о новинках законодательства, интересных делах, государстве, политике, экономике. Каждый вечер — дайджест важных новостей государственной и правовой сферы.
Что случилось?
В ноябре 2019 года гражданка Б. столкнулась с нарушением своих прав при выплате работодателем зарплаты. Из-за этого она пожаловалась в региональную трудовую инспекцию.
Жалоба поступила на рассмотрение замруководителя инспекции по правовым вопросам.
Через 28 дней гражданка Б. получила ответ на свое обращение, но легче ей от этого не стало. На часть вопросов был дан формальный ответ, а часть обращения была и вовсе проигнорирована. Никаких мер по жалобе принято не было.
Гражданку Б. такой ответ не удовлетворил, и она обратилась в прокуратуру. Там на замруководителя инспекции возбудили дело об административном правонарушении по ст. 5.59 КоАП РФ («Нарушение порядка рассмотрения обращений граждан»).
Как установила прокуратура, Б. действительно получила «отписку»: никакой проверки по фактам, указанным в жалобе, не проводилось, а изложенные доводы не были оценены и исследованы.
В итоге замруководителя оштрафовали на 5 тысяч рублей. Чиновница со штрафом не согласилась и попыталась его оспорить в суде.
Что решили суды?
Чиновница требовала отменить штраф, утверждая, что прокуратура допустила ошибки: якобы проверка в действительности проводилась, а доводы, которые будто бы были проигнорированы, вообще отсутствовали в жалобе.
Однако суд установил, что дело обстояло иначе. На протяжении 26 дней жалобой занимался один из сотрудников инспекции, который за это время ничего по жалобе не сделал, а потом вообще ушел на больничный.
После этого замруководитель передала жалобу другой сотруднице с указанием «дать ответ».
Суд пришел к выводу, что формулировка «дать ответ» означала, что проводить проверку доводов обращения не надо, а нужно только дать ответ заявителю. В результате гражданке Б. действительно был дан ответ, по своей сути совершенно бесполезный.
Например, в своей жалобе гражданка указала, что ее работодатель нарушает трудовые права не только в отношении нее, но и в отношении других работников. Но в ответе ей сообщили, что никто не будет ничего проверять в ситуации с другими работниками, поскольку от них не поступило жалоб. Вот если пожалуются — тогда проверим.
Поэтому суд подтвердил законность штрафа в отношении замруководителя инспекции. Не удалось отменить решение ни в апелляционной, ни в кассационной инстанции.
В стремлении оспорить штраф чиновница дошла до Верховного суда, но тот лишь подтвердил, что все верно — раз некачественно рассмотрели обращение, то получайте штраф (Постановление Верховного суда по делу N 83-АД21-6-К1).
**********
Приглашаю вас в мой ТГ-канал, где я ежедневно пишу о новинках законодательства, интересных делах, государстве, политике, экономике. Каждый вечер — дайджест важных новостей государственной и правовой сферы.
**********
Показать полностью
1
Об актерах, живших в нищете1
Знаете, что бесит в историях про актёров, живших в нищете? А почему бы (раз ты не востребован в кино) не пойти работать на обычную работу? Гордость не позволяет?
И за что их жалеть?
Работников Алданского политехникума держат на голодном пайке
Более сотни работников Алданского политехнического техникума на протяжении ряда лет недополучают положенные им выплаты. К такому выводу пришла районная прокуратура, неоднократно выявлявшая нарушения в работе директора Алексея ИВАНОВА, сообщает ТайгаПост.
В декабре 2024 года прокуратура Алданского района в очередной раз убедилась в том, что работники местного политехнического техникума по инициативе его директора недополучают положенные им по коллективному договору выплаты. Из заключения надзорного ведомства следует, что вместо минимально оговоренной премии в 5% от фонда оплаты труда им начисляется стимулирование лишь в размере 2%.
По словам заместителя директора АПТ Раушан ДУБРОВСКОЙ, впервые сотрудники обратили на это внимание еще в ноябре 2023 года. Вскоре в Министерство образования и науки Якутии, Министерство просвещения РФ, прокуратуру и на имя президента страны полетели жалобы. Список выявленных нарушений рос, директору Иванову выдавались все новые предписания для их устранения. Но по факту ничего не менялось.
А осенью 2024-го коллективу явили некое соглашение четырехлетней давности, по которому положение колдоговора о минимальном премировании в 5% заменяется на те самые 2%. По словам председателя профсоюзной организации техникума Фаины ФЕОКТИСТОВОЙ, сейчас соответствующие органы устанавливают, откуда появилось данное соглашение, и проверяют достоверность поставленных под ним подписей работников.
Как рассказала ТайгаПост заместитель директора Раушан ДУБРОВСКАЯ, она с удивлением узнала, что в течение 2024 года регулярно якобы выступала секретарем неких совещаний, где ежемесячно устанавливалось премиальное стимулирование в размере 2%: «Я дала объяснение в ФСБ, что ни в каких таких совещаниях участия не принимала, почему под протоколами и нет моих подписей. Насколько понимаю, эти моменты сейчас проверяет и прокуратура».
Примечательно, что срок действия трудового колдоговора в Алданском политехникуме истек еще весной 2024 года. И, как утверждает председатель местного профкома Феоктистова, директор Иванов без объяснения причин отказывается заключать новый.
«Он не реагирует ни на какие наши обращения, а тех, кто задает особенно много вопросов, фактически выживает, переводя на минимальную оплату труда. В коллективе сложилась крайне нездоровая психологическая атмосфера. Когда есть обласканные, приближенные директору работники и те, кто требует соблюдения своих законных прав, возникают конфликты. А директор как будто лишь играет на этом», - говорит Фаина ФЕОКТИСТОВА.
В распоряжении ТайгаПост также имеются документы о выявлении в Алданском политехникуме нарушений противопожарного и антитеррористического режимов. Кроме того, по иску Министерства финансов Якутии Арбитражный суд обязал АПТ вернуть в бюджет 11,5 миллионов рублей «неправомерных расходов», что безусловно отражается на и без того, мягко скажем, не блестящем финансовом положении образовательного учреждения.
По некоторым данным, за счет снижения премий работники техникума ежегодно недополучали около 2 миллионов рублей. А эту сумму, видимо, еще нужно умножать на четыре – предположительно нарушения тянутся с 2021 года.
Инициативная группа трудового коллектива сейчас находится в Якутске, чтобы попытаться лично донести масштаб проблемы до руководства профсоюзов и Минобра республики. Ведь до сих пор директору Иванову при всех установленных нарушениях просто в очередной раз назначают новый срок для их устранения. А воз и ныне там…
Показать полностью