За рабочее дело

Медведев, как и правительство в целом, представляет работодателей, заступает их объективный* общий интерес.

Им нужны мигранты - что бы сбивать цену на товар рабочая сила, но в их общих интересах, чтобы бы мигранты вели себя прилично, и не «раскачивали лодку».

Помните, какой вой поднялся, когда из-за ковидлы закрыли границы, и гастрабайтеров стало нехватать? Это при довольно высоком уровне безработицы, в том числе скрытой (в виде "самозанятых" и т.п.). Их везут для того, что бы сбить цену на рынке рабочей силы (и безработица нужна для того же). Объединяйтесь в профсоюзы!

Люди всегда были и всегда будут глупенькими жертвами обмана и самообмана в политике, пока они не научатся за любыми нравственными, религиозными, политическими, социальными фразами, заявлениями, обещаниями разыскивать интересы тех или иных классов.

— Три источника и три составных части марксизма

* Объективный интерес значит, что если на место этого конкретно человека поставить другого, его интерес останется тем же самым.

Да что тут не понятного то ? Работодатель создаёт условия для себя любимого.Вы пробовали поинтересоваться кому принадлежат заводы-рынки-пароходы? Вот именно, тем самым выходцам из стран Средней Азии и Кавказа. Именно под себя и завозится рабочая сила. Зачем ему париться с профсоюзами когда есть совет аксакалов?Плюс полное или частичное исключение такой статьи как налоги в бюджет. Тем более что тот самый бюджет при лёгких усилиях и так обеспечит работникам все преференции-от пенсий до дотаций,при этом совершенно снимая эти заботы с владельца.Ну и попутно массой мигрантов и их семей вытесняя проблемную местную массу населения.Что уже и произошло во многих местах. Ну, а срастание с администрацией это попросту рабочий процесс.До тех пор пока сами они и не станут администрацией.Что собственно уже и произошло в ряде мест.

Всё просто до безобразия.Попробуйте торговать продуктами питания на рынке. На любом. Приятно удивитесь. Открытиям чудным. Вас попросту выживут на стадии оформления.Вот именно поэтому я и не сочувствую ни бывшим ,ни настоящим работникам органов правопорядка и прочих гос.структур.

Каждый раз ахуеваю с таких постов, когда попадаются в ленте. Людям дали рыночную экономику, но забыли забрать совковское мышление аля "ну, раз столько дают, значит так надо"

Не нравится текущая зп? Ну так иди туда, где больше. Вон, если верить пикабушникам, таксисты по 100+ зарабатывают. Может, как уйдет последний рабочий с завода и пойдут убытки за простой, тогда и зп поднимут на заводе. Судя по недавним постам о работе молодежи, они же так и делают, не? Но нет, те же учителя будут до упора сидеть за 40к при двойной ставке и кушать все указания сверху(да-да, учителям почет и уважение за выбранную профессию, но речь сейчас немного о другом)

Я это о чём? А, точно, о рыночке, который работает на спросе/предложении. До тех пор, пока идейные будут впахивать на заводе по 3 смены за МРОТ + хуй в рот, перекрывая критические потребности в рабочих руках, какой смысл повышать зп? Ведь работает же все, а раз работает - нечего менять

З.ы. все выше сказанное относится к миллионникам. Что делать людям в провинции, кроме переезда, я не придумал. Но мне и не платят, чтоб я на выходных за других людей думал

Я бы не совсем согласился с автором поста. Проблема ещё огромная в квалифицированных кадрах, ну или хотя бы в их подобии. Работаю в слаботочке (официальная работа - обслуживание сетей провайдера + подключение абонентов , устранение аварий итд). В принципе, что касается работы внутри компании умею всё и даже больше. У нас бригада примерно 40 человек, условия для работы со стороны компании отличные, я считаю (зарплата, ДМС, компенсация ГСМ) . Так вот с первого дня работы все изучал, разбирался в нюансах, настройке оборудования итд. И к текущему моменту, собственно, вышел на тот уровень, что по сути все нестандартные вопросы или какие-то трудные моменты решаю именно я. Я б не сказал, что они требуют уникального склада ума или ещё что-то. Но реальность такова, что либо другие этого не умеют (большинство) , либо не хотят (хз по какой причине, большинству проще пивка попить видимо). Это первое.
второе: недавно через знакомого подрядчика вышли на меня с просьбой помочь в стройке сети на новом доме. Работа простая до безобразия: обжимать коннекторы, накручивать разъемы , монтировать видео домофоны+видео глазки итд. По деньгам у меня выходило 1.000-1.700 в час в зависимости от сложности и условий. Так между делом спросил, почему меня позвали, неужели нет желающих за такие деньги работать? Ответ удивил: нет нормальных рабочих, приходят - либо не умеют ничего, либо хотят 3-4 часа поработать и десяточку в карман положить. Ну и как бы я с радостью теперь в выходные выхожу к нему на шабашки. Место действия - Казань.
Поэтому, кмк, если ты умеешь работать хорошо , то найдешь хорошо оплачиваемую работу (может, за исключением, бюджетной сферы). А хороших спецов реально мало.

Источник - Уголок ТБшника

Ну люди же не слепые! Все эти разговоры о "дефиците рабочих" на самом деле прикрывают влажные мечты работодателей, которые хотят платить копейки и получать бесконечный поток послушных работников. О каком дефиците они говорят, когда сотни тысяч людей готовы работать, но требуют адекватных условий и зарплаты? Люди видят, что под лозунгами "не хватает рабочих рук" скрывается лишь одно – нежелание платить честные деньги за честный труд. Если хотят, чтобы люди шли к ним работать , пусть предложат достойную оплату, а не жалуются на выдуманный дефицит.