Продолжаю делиться узкопрофильными материалами по рынку контрактной разработки электроники и всего, что с ним связано.
Во втором подкасте мы взяли интервью у Станислава Павловского, директора по продажам компании “Атомик Софт”, которая занимается разработкой программного обеспечения для автоматизации технологических и производственных процессов. Поговорили о состоянии российского рынка АСУ ТП и перспективах его развития.
Привет, друзья! Сегодня хочу обсудить непростую тему — кризис в российской промышленности в 2025 году. Ситуация складывается так, что многие заводы и фабрики сталкиваются с серьезными проблемами, и давайте разберемся, что происходит и как с этим быть. Дополнительно прикладываю несколько интересных статей в интернете чтобы вы могли с ними ознакомиться.
Немного статистики
В начале 2025 года более 20% предприятий обрабатывающей промышленности оказались на грани банкротства. Особенно тяжело приходится транспортному машиностроению. По данным Центра макроэкономического анализа и краткосрочного прогнозирования (ЦМАКП), отношение прибыли к процентным платежам у этих компаний достигло критического уровня. LENTA.RU
Кроме того, в третьем квартале 2024 года 37% компаний столкнулись с неплатежами со стороны партнеров, тогда как в предыдущие годы этот показатель держался на уровне 20–22%. 63.RU
Причины кризиса
📌Высокие процентные ставки.
В 2024 году ставки по кредитам выросли в среднем в 1,6 раза, что увеличило долю компаний, находящихся под угрозой банкротства, с 5,8% до 12,5%. РИА УРАЛ
📌Санкционное давление.
Международные санкции ограничили доступ российских компаний к зарубежным рынкам и технологиям, что особенно ударило по автопромышленности и металлургии. Многие автосалоны закрылись, а производство стали, никеля, меди и палладия значительно сократилось.
📌Снижение внутреннего спроса.
Падение покупательской способности населения привело к сокращению продаж, особенно в автомобильной отрасли.
Последствия для промышленности
Сложившаяся ситуация приводит к массовым сокращениям, остановке производств и росту социальной напряженности. Компании вынуждены сокращать расходы, увольнять сотрудников и замораживать инвестиционные проекты. Это негативно сказывается на экономике регионов и страны в целом. Индекс промышленного оптимизма российских предприятий, который подсчитывает Институт народнохозяйственного прогнозирования РАН (ИНП), упал ниже нуля впервые с начала 2022-го. Об этом пишет «Коммерсантъ»
Что с этим делать?
🔸Снижение процентных ставок.
Центральному банку следует рассмотреть возможность уменьшения ключевой ставки, чтобы сделать кредиты более доступными для бизнеса.
🔸Государственная поддержка.
Введение налоговых льгот, субсидий и программ поддержки для наиболее пострадавших отраслей поможет предприятиям пережить трудные времена.
🔸Диверсификация сбыта.
Поиск новых партнеров и рынков за пределами традиционных направлений позволит снизить зависимость от санкционных ограничений.
🔸Инвестиции в технологии.
Внедрение современных технологий и повышение производительности труда помогут предприятиям оставаться конкурентоспособными.
🔸Поддержка малого и среднего бизнеса.
Облегчение условий для развития МСП создаст новые рабочие места и стимулирует экономический рост.
Друзья, ситуация непростая, но при правильном подходе и решительных действиях мы сможем преодолеть эти трудности и выйти на новый уровень развития. О том, как повлиять на ситуацию можешь лично ты, читай ниже.
Как один человек может повлиять на промышленность России?
Кажется, что кризисы в промышленности — это что-то глобальное. Решения принимают большие люди в кабинетах, деньги перераспределяются на верхах, а простой специалист «ничего не может изменить». Но это не так. Один человек может все изменить.
Что можешь сделать лично ты, чтобы изменить ситуацию к лучшему уже сегодня:
1. Проявляй инициативу
Если видишь проблему в своей компании, не проходи мимо. Производство — это живая система. Часто руководители просто не замечают где теряются деньги, ресурсы и время. Рациональные предложения, инициативность и активность сделают тебя не просто исполнителем, а человеком, который создает ценность.
Видишь, что процесс можно оптимизировать? Разработай решение.
Есть устаревшие методы работы? Предложи новый подход.
Замечаешь потери? Найди, как их устранить.
Если каждый специалист будет предлагать улучшения, предприятие станет эффективнее. А чем эффективнее предприятие, тем сильнее вся отрасль.
2. Осваивай новые технологии и профессии
Сегодняшний кризис во многом вызван тем, что многие предприятия имеют дефицит персонала. Но это не повод ждать чуда — это вызов, который можно принять лично.
Осваивай смежные специальности и стань мультиспециалистом. Так ты сможешь помочь не только предприятию, но и стать более ценным сотрудником
Делись опытом с коллегами, обучай новичков.
Промышленность развивается не только тогда, когда «сверху» вводят новые программы поддержки. Она развивается, когда на местах работают люди, которые понимают, как двигаться вперед и не боятся действовать.
3. Формируй новую культуру работы
Кажется, что один человек ничего не изменит, если вокруг все работают по-старому? Это не так. Изменения в коллективе начинаются с личного примера.
Покажи, как работать без брака, дефектов, ошибок.
Организуй свое рабочее место опционально. Придерживайся принципов 5С.
Следи за эффективностью своих действий.
Когда один человек меняется, за ним подтягиваются другие. В команде появляется новый стандарт качества работы, который повышает продуктивность всего предприятия.
4. Объединяйся с единомышленниками
Ты не один. В каждой отрасли есть люди, которые готовы двигать промышленность вперед. Важно находить таких же и делиться идеями.
Присоединяйся к профессиональным сообществам.
Участвуй в конференциях и отраслевых обсуждениях.
Поднимай важные вопросы в своем кругу.
Обмен опытом между специалистами создает среду для развития. Чем больше таких людей, тем быстрее промышленность адаптируется к кризисам.
5. Говори о проблемах и предлагай решения
Когда проблема не озвучена — ее как будто не существует. Если о них не говорить, то их никто их не исправит.
Твои действия:
Вместо жалоб — конкретные предложения.
Вместо негатива — анализ ситуации.
Вместо бездействия — действия.
Промышленность — это не абстрактное понятие. Это система, в которой работает каждый из нас. И если хотя бы один человек начнет двигаться в сторону улучшений, за ним последуют другие.
Кризис — это не только проблемы, но и возможность для перемен. И перемены начинаются с действий одного человека. Не жди, когда кто-то другой исправит ситуацию — действуй сам.
Проявляй инициативу.
Осваивай новые профессии и обучайся.
Формируй культуру повышения эффективности.
Объединяйся с профессионалами.
Говори о проблемах и предлагай решения.
Если хотя бы один человек в коллективе начнет менять правила игры, через год этот коллектив станет сильнее. А через несколько лет — это уже новая, обновленная промышленность страны.
Друзья, давайте начистоту: успех проекта — это не результат гениальности одного человека. Это результат слаженной работы команды, где каждый играет свою роль. Инженеры создают продукт, экономисты считают его рентабельность, маркетологи продвигают его на рынок, а логисты обеспечивают доставку. Но когда они работают вместе, происходит магия.
Когда инженеры, экономисты, маркетологи и логисты становятся суперкомандой
Почему командная работа — это важно?
1. Баланс между качеством, стоимостью и спросом. Инженеры думают о функциональности, экономисты — о рентабельности, маркетологи — о потребностях клиентов, а логисты — о доставке. Вместе они создают продукт, который не только работает, но и продается.
2. Снижение рисков. Экономисты оценивают финансовые риски, инженеры — технические, маркетологи — рыночные, а логисты — операционные.
3. Ускорение процессов. Когда все на одной волне, проекты идут быстрее и без лишних затрат.
Но почему это сложно?
1. Разные приоритеты. Инженеры хотят лучший продукт, экономисты — самый дешевый, маркетологи — самый продаваемый, а логисты — самый удобный для доставки.
2. Языковой барьер. Технические термины, финансовые показатели, маркетинговые стратегии и логистические схемы — это как четыре разных языка.
3. Конфликты. Каждый считает, что его мнение важнее.
Экономический расчет: Да, наладить командную работу сложно. Но если вы это сделаете, то сможете сократить затраты на 10-20%, ускорить сроки реализации проектов на 15-30% и увеличить прибыль на 25-40%.
Что делать?
1. Создавайте кросс-функциональные команды. Пусть инженеры, экономисты, маркетологи и логисты работают вместе с самого начала проекта.
2. Учите друг друга. Инженеры должны понимать основы экономики и маркетинга, экономисты — технические аспекты и логистику, маркетологи — финансовые показатели и технические ограничения, а логисты — все вышеперечисленное.
3. Используйте общие метрики. Например, стоимость жизненного цикла продукта (TCO), возврат на инвестиции (ROI) и удовлетворенность клиентов (NPS).
Командная работа — это не про компромиссы, это про синергию. Как говорил Илон Маск: "Когда что-то важно, ты делаешь это, даже если шансы не в твою пользу". Так что объединяйтесь, считайте вместе и создавайте продукты, которые покорят рынок.
Инженерия — это удивительный мир, полный разнообразия и инноваций. В каждом уголке нашей индустрии трудятся специалисты, которые своим трудом продвигают технологии вперед, делают нашу жизнь удобнее и безопаснее. Давайте погрузимся в этот мир и познакомимся с основными видами инженеров, их задачами и тем, как они влияют на работу любого предприятия.
Инженерия — это удивительный мир, полный разнообразия и инноваций. В каждом уголке нашей индустрии трудятся специалисты, которые своим трудом продвигают технологии вперед, делают нашу жизнь удобнее и безопаснее. Давайте погрузимся в этот мир и познакомимся с основными видами инженеров, их задачами и тем, как они влияют на работу любого предприятия.
Классификация инженеров по категориям
Прежде чем рассмотреть специализации, важно понять, что инженерные должности классифицируются по уровню допуска или категории:
Без категории: Выполняют простые задачи под руководством опытных специалистов. Они не принимают самостоятельных решений и часто находятся на первых ступенях карьерной лестницы.
3 категория: Способны выполнять задачи специалистов без категории, а также разрабатывать простые чертежи. Их работа контролируется инженерами высших категорий.
2 категория: Получают допуск к разработке чертежей для отдельных деталей и оборудования с простым устройством. Они могут собирать эти детали и участвовать в простых проектах.
1 категория: Руководят отделами или проектами, контролируют выполнение задач, несут ответственность за точность чертежей и расчетов. Их основная задача — оптимизация систем и процессов на предприятии.
Ведущий инженер, главный инженер: Эксперты высочайшего уровня, часто занимающие ключевые позиции в компании. Они разрабатывают стратегию развития, внедряют инновации и консультируют по наиболее сложным вопросам.
Переход между категориями происходит посредством специализированной аттестации, которая может проводиться как государственными органами, так и независимыми комиссиями. Обычно повышение категории доступно после трех лет работы на предыдущем уровне.
Основные виды инженеров и их функции
Теперь, когда мы разобрались с категориями, давайте рассмотрим основные специализации инженеров и их роль на предприятии.
Основные виды инженеров и их функции
1. Инженер-механик
Чем занимается:
Разрабатывает и проектирует механические системы, оборудование и детали машин.
Проводит расчеты на прочность, износостойкость и надежность конструкций.
Участвует в испытаниях, монтаже и модернизации оборудования.
Оптимизирует механические процессы для повышения эффективности производства.
Разрабатывает решения в области альтернативной энергетики: солнечной, ветровой, геотермальной.
Следит за эксплуатацией энергетического оборудования и безопасностью энергетических систем.
Где работает:
Энергетические компании, промышленные предприятия, экологические организации, коммунальные службы.
7. Инженер-химик
Чем занимается:
Разрабатывает и совершенствует химические процессы и технологии производства.
Контролирует качество и безопасность химической продукции.
Исследует новые материалы, соединения и их свойства.
Оптимизирует производственные процессы для повышения эффективности и экологичности.
Где работает:
Химическая и нефтехимическая промышленность, фармацевтические компании, научно-исследовательские институты.
8. Инженер-робототехник
Чем занимается:
Разрабатывает роботов и автоматизированные системы.
Проектирует механические, электронные и программные компоненты роботов.
Тестирует, отлаживает и внедряет робототехнические решения в производство.
Создает алгоритмы для управления роботами и системами искусственного интеллекта.
Где работает:
Производственные предприятия с автоматизацией, компании по разработке робототехники, научно-исследовательские центры.
9. Инженер АСУТП (автоматизированные системы управления технологическими процессами)
Чем занимается:
Проектирует и внедряет системы автоматизации производственных процессов.
Разрабатывает программы для контроллеров и систем управления.
Анализирует эффективность работы АСУТП и вносит улучшения.
Обеспечивает бесперебойное функционирование автоматизированных систем.
Где работает:
Промышленные предприятия, энергетика, нефтегазовая отрасль, предприятия пищевой промышленности.
10. Инженер-авиастроитель, авиационный инженер
Чем занимается:
Проектирует и конструирует летательные аппараты: самолеты, вертолеты, дроны.
Проводит аэродинамические расчеты и испытания.
Занимается сертификацией авиационной техники.
Разрабатывает системы навигации, управления и безопасности полетов.
Где работает:
Авиационные и космические корпорации, научно-исследовательские институты, конструкторские бюро.
11. Инженер-исследователь
Чем занимается:
Проводит фундаментальные и прикладные исследования в различных областях науки и техники.
Разрабатывает новые технологии, материалы и методы.
Публикует научные статьи, участвует в конференциях.
Сотрудничает с образовательными и научными организациями.
Где работает:
Научно-исследовательские институты, университеты, инновационные компании.
Другие специализации инженеров
Другие специализации инженеров
Инженерия не ограничивается перечисленными направлениями. Существуют и другие важные специализации:
Инженер-физик, инженер-математик: Занимаются теоретическими исследованиями и разработкой методов расчетов.
Инженер-экономист: Анализируют экономическую эффективность технических проектов.
Инженер по охране труда и экологической безопасности: Обеспечивают безопасность сотрудников и минимизируют вред окружающей среде.
Военный инженер: Разрабатывают и внедряют технологии для оборонной промышленности.
Инженер по наладке и испытаниям: Отвечают за пуско-наладочные работы и проверку оборудования перед вводом в эксплуатацию.
Инженеры — это сердцевина любого производственного и научно-технического процесса. Их знания, опыт и стремление к инновациям движут прогрессом и формируют будущее. Независимо от специализации, каждый инженер вносит свой уникальный вклад в общее дело, будь то создание нового устройства, оптимизация производственного процесса или разработка революционной технологии.
Функции инженера
Подробнее рассмотрим примерный список должностных обязанностей инженера, которые делают его работу такой значимой.
1. Научно-техническая деятельность
Инженер осуществляет свою деятельность с применением современных средств вычислительной техники и коммуникаций. Это касается проектирования, строительства, информационного обслуживания, организации производства и управления. Важнейшей частью его работы является проведение технического контроля и метрологического обеспечения, что гарантирует высокое качество выполняемых задач.
2. Разработка документации
Создание методических и нормативных документов — это основополагающая задача для инженерного отдела. Инженеры разрабатывают техническую документацию и предложения по осуществлению новых проектов и программ, что позволяет предприятию двигаться вперёд и адаптироваться к новым условиям рынка.
3. Технико-экономический анализ
Одной из ключевых обязанностей инженера является проведение технико-экономического анализа. Они обосновывают принимаемые решения, стараясь предложить решения для сокращения времени выполнения работ и услуг. В этом контексте инженер обеспечивает подразделения необходимыми техническими данными, документами и оборудованием, делая процесс работы более слаженным и эффективным.
4. Участие в проектах
Инженеры активно участвуют в разработке проектов и программ, связанных с испытаниями оборудования и его внедрением в эксплуатацию. Они занимаются стандартизацией технических средств и материалов, что необходимо для соблюдения единой политики предприятия.
5. Анализ и систематизация данных
Ключевым аспектом в работе инженера является способность выявлять и анализировать информацию. Они занимаются изучением технических данных и результатов работы, обобщают их и проводят необходимые расчеты, используя современные электронные вычислительные технологии.
6. Документирование
Составление графиков работ, заказов, заявок, инструкций и другой технической документации — это ещё одна важная обязанность инженера. Их работа требует аккуратности и системного подхода, чтобы обеспечить точность и своевременность отчетности.
7. Методическая помощь
Инженеры оказывают методическую и практическую помощь в реализации проектов, программ и договоров. Это позволяет им не только передавать свои знания, но и способствовать успешному завершению проектов на всех этапах.
8. Экспертиза и контроль
Осуществление экспертизы технической документации и контроль за состоянием и эксплуатацией оборудования — важные аспекты работы инженера. Это гарантирует не только безопасность, но и эффективность работы всего предприятия.
9. Развитие творческой инициативы
Инженер не только выполняет приказ, но и способствует развитию творческой инициативы. Они активно внедряют новые идеи и решения, основанные на достижениях как отечественной, так и зарубежной науки. Это помогает использовать передовой опыт и делать предприятия более конкурентоспособными.
Работа инженера требует высокой квалификации и постоянного развития. Широкий спектр обязанностей включает в себя не только технические навыки, но и способности к анализу, планированию и разработке. Этот специалист стоит на переднем крае технологических изменений, создавая фундамент для будущих успехов компании и общества в целом. Важность их роли трудно переоценить — благодаря инженерам наша жизнь становится более комфортной, безопасной и технологически продвинутой.
Непонимание обществом роли инженера — это симптом, а не причина
Непонимание обществом роли инженера — это симптом, а не причина
Инженеров до сих пор ассоциируют с советскими заводами и устаревшими технологиями.
Многие считают, что инженер — это не престижно и низкооплачиваемо.
В СМИ и культуре мало внимания уделяется инженерам. Гораздо чаще говорят о блогерах, предпринимателях или артистах.
Успехи инженеров редко освещаются, а их вклад в развитие общества остается незамеченным.
Многие выпускники инженерных вузов не могут найти работу по специальности, потому что их навыки не соответствуют требованиям рынка.
Бизнес не всегда понимает, какую ценность может принести инженер.
Важно популяризировать инженерные специальности, чтобы молодежь видела их значимость и привлекательность. Образование, мероприятия, выставки и информационные кампании могут помочь изменить восприятие этой профессии.
Политическая нестабильность и коррупция: Это, пожалуй, более фундаментальные проблемы, которые подрывают экономический рост и развитие в целом, включая инженерную сферу. Нестабильность отпугивает инвестиции, а коррупция затрудняет честную конкуренцию и мешает эффективному использованию ресурсов.
Отток мозгов: Квалифицированные специалисты, в том числе инженеры, часто уезжают за границу в поисках лучших условий работы и жизни. Это приводит к дефициту кадров и тормозит развитие технологического сектора.
Низкий уровень образования и финансирования науки: Слабая подготовка инженеров в университетах, недостаточное финансирование научных исследований и разработок, отсутствие современной инфраструктуры — все это создает неблагоприятные условия для развития инженерного дела.
Неразвитая инновационная экосистема: Отсутствие механизмов поддержки стартапов, недостаток венчурного капитала, низкий спрос на инновационные продукты и услуги — все это препятствует развитию инженерных разработок и применению новых технологий.
Экономическая зависимость от сырьевых ресурсов: Многие страны СНГ до сих пор сильно зависят от экспорта сырья, что снижает стимулы для развития высокотехнологичных отраслей и инженерных специальностей.
Низкий престиж профессии, низкая зарплата, недостаток возможностей для профессионального роста — все это следствие более глубоких системных проблем. Пока эти фундаментальные проблемы не будут решены, улучшение отношения к инженерам будет лишь косметическим изменением.
Если вы задумываетесь о карьере в инженерии или просто интересуетесь этой областью, помните: мир инженерии безграничен, и в нем всегда найдется место для любознательных и целеустремленных профессионалов. Ваша страсть к технологиям и науке может стать ключом к решению самых сложных задач и достижению впечатляющих высот в карьере. А как вы думаете, что еще можно сделать, чтобы изменить отношение к инженерам? Делитесь своими идеями в комментариях!
Вот такие грузопассажирские автомобили (ГПА) на шасси Урал Next делают на заводе "Борус". Колесная формула 6х6, 283 л.с., пассажировместимость 8+2 мест, сиденья с ремнями безопасности, бортовая платформа с откидными бортами и лестницей для подъёма. Вахтовики, эта машина для вас 😉
Вот уже идет третий год активного импортозамещения на нашей Родине. Было сказано много слов о том, что мы слезаем с “технологической иглы” Запада, что “нужно раскрутить отечественную микроэлектронную промышленность”, что за семь лет мы выйдем на мировой рынок микроэлектроники. Весьма благое дело: преодоление технологического отставания важная составляющая ликвидации зависимости от других стран. А там и до управления миром недалеко. Но слова и дела в наше время обычно находятся в разных плоскостях, что вам сейчас наглядно продемонстрирует российская микроэлектронная промышленность.
Никакая микросхема не разработается и не запустится в серийный выпуск без человеческого труда и усердия. Микроэлектронная промышленность особенно ярко подчёркивает эту железобетонную истину: из-за её наукоёмкости ценность каждого кадра очень велика. Развал Советского Союза нанёс серьёзный вред кадровому резерву страны: многие специалисты покинули родину, из-за развала промышленности канули в лету целые институты, образовался пробел в поколениях научных и инженерных кадров, одним словом, катастрофа. И с таким положением дел были готовы мириться наши высокопоставленные руководители ровно до февраля 2022 года. Но как только из-за санкций прекратились поставки микроэлектронной продукции, они встрепенулись с возгласом: ”Пора!”.
Надо сказать, в течение двух лет были предприняты нетрадиционные методы по взращиванию нового поколения учёных и инженеров:
сокращение финансирования гражданских исследований и разработок, военные исследования при этом практически не пострадали
сохранение зарплат на низком уровне, из-за чего высококвалифицированные специалисты идут работать курьерами
игнорирование низкого качества обучения в школах, из-за чего студенты с трудом осваивают программы высшего образования
обучение студентов по устаревшим программам обучения
Если мы говорим о полном импортозамещении, то важно затронуть такую деталь, как производство сырья. Производство микросхем требует 300 видов материалов, включая редкоземельные элементы (РЗЭ). У России ещё со времен Союза осталось два столпа производства РЗЭ: Ловозерский горно-обогатительный комбинат в Мурманской области и Соликамский магниевый завод (СМЗ) в Пермском крае. Эти предприятия не способны удовлетворить потребности даже маленького российского рынка, и до 2022 года наши власть имущие использовали проверенную временем схему: вместо разработки своих месторождений закупали РЗЭ у Китая.
При этом Россия занимает второе место в мире по учтенным запасам РЗЭ, около 27 млн тонн, разработка которых могла бы обеспечить действительно полный суверенитет в этой области. Но, как видно, деловым русичам приоритетнее закупить готовое из-за рубежа, ведь это позволяет сэкономить и не тратить деньги на такое бесполезное занятие, как налаживание собственного производства. Это была вторая ступень по восстановлению микроэлектронной промышленности Российской Федерации.
Следующая важная ступень в осуществлении импортозамещения микроэлектронной промышленности - это налаживание технологического процесса. Он состоит из большого количества этапов, и каждый из них требует своего оборудования, которое также должно производиться у нас в стране. Здесь следует обратиться к примеру, который у всех на слуху - фотолитографы. Грубо говоря, это прибор, позволяющий получить необходимую структуру на поверхности полупроводника с помощью лазерного излучения. В октябре 2024 года, в Зеленограде проходили испытания отечественного литографа, который способен выпускать микросхемы по 350 нм техпроцессу. Для сравнения, западные компании освоили этот техпроцесс в 1995 году. Но пока не идет и речи о серийном производстве подобных литографов.
Не стоит забывать, что до сих пор, все оборудование для производства микроэлектроники, в котором была нужда, Россия закупала у голландской ASML или у японских Canon и Nikon. И сейчас эта старая добрая традиция сохраняется, несмотря на все ограничения. Порой можно и вовсе не заморачиваться с покупкой и организацией производства, всегда есть вариант выгоднее - аренда производственных мощностей в других странах. Это была третья, заключительная, ступень по восстановлению микроэлектронной промышленности Российской Федерации.
Очевидно, эти ступени ни к чему иному, кроме усугубления технологического отставания, привести не способны. Снова вопрос упирается в деньги - Россия попросту не имеет столько капитала, чтобы оживить мертвеца. Вложения нашей страны в микроэлектронику измеряются в единицах миллиардов рублей, а вложения тех же США и Китая оцениваются в десятках миллиардов долларов. Вдобавок ко всему, Россия опоздала на поезд: все рынки поделены между странами-гегемонами отрасли, и наша Родина на текущий момент не способна тягаться с ними. Поэтому вместо отечественной микроэлектронной промышленности мы получили параллельный импорт, и на полках по-прежнему блистают не российские, а иностранные смартфоны, ведь только в таком виде микроэлектронная промышленность России способна принести максимальную прибыль.
