Офисные будни

Напишу про себя: я так и не получил высшего, только 11 классов. В принципе, потом понял, что может и правильно время терять не стал. В общем, все эти ваши компуньктеры меня бесили, я в их ничерташеньки не понимал. По информатике в школе между 3/4 (изучали турбопаскаль), я нифига не понимал. В итоге, когда уже пошел работать после школы, устроился на оборонку, так называемый "почтовый ящик", не буду писать, что там производили, ну не факт. Работа больше сводилась к посещению (начало 2000-х годов), реально работой занимались от силы процентов 20 времени, остальное время нужно было придумывать себе развлекуху. Там был парк компов, за которыми толком никто не следил. Вот тут мои ручонки дорвались: это были первые пни, cyrix, amd k6, разные семпроны. Я начал читать некогда известный в узких кругах журнал Upgrade, далее проник в дебри сборки, разгона, тюнинга "железа". Напомню, всё это от безделья в большей степени. Далее стал отвечать увлекаться переустановкой программ, тонким тюнингом и прочей фигнёй. Увлёкся так, что после 2,5 лет работы я уже понял с что дальше буду делать с работой. Но тут как всегда: без блата и опыта не берут никуда. Ну чтож, было принято решение нарабатывать опыт забесплатно, а дальше с как сложится. Был у нас в районе местечковый интернет-провайдер, там была так называемая мирка, а еще был dc++ с чатом. Вот я начал оказывать бесплатные услуги компьютерной помощи: переустановка виндоус, сборка/починка компов. Параллельно я работал на всяких разных работах, никак не связанных с IT, последним местом был магазин техники "Белый Ветер Цифровой". В Цифровом меня поставили в отдел ПК, ноутбуков и комплектующих, так как я в этом более-менее разбирался. Там иногда я так же клиентам оказывал услуги "компьютерного мастера", и там мне один добрый человек предложил пройти собеседование, так как у них в конторе искали младшего системного администратора. Вот тут и началась моя IT-карьера. Сейчас мой опыт уже 15 лет, работаю начальником IT-отдела в компании, которая до известных событий имела годовой оборот около 110 млн. долларов с вендором CISCO. Зарплата 300к, но хотелось бы побольше. К чему это я написал: я очень этого хотел, и к этому шёл. Если кто-то скажет, что я шел в айти за деньгами - это в корне неверно, так как когда я начал об этом задумываться, и когда я туда попал, зарплаты там были ну не сильно хорошие. Хватало, конечно, но не скажу чтобы я был доволен оплатой труда. Но о смене рода деятельности я не задумывался. Но уже близок к выгоранию... 😁

За себя не буду говорить, я айтишник, а это скучно - нам сразу после окончания недельных курсов питона по 200к в час зарплату ставят.

А вот про жену расскажу. У неё тоже высшее образование и хорошая работоспособность. Живём мы не в Москве, а в одном из регионов. Сейчас ей 31 год - почти как автору изначального поста
После ВУЗа работала в офисе в эйчар службе одного из банков за не очень большие деньги.

Потом решила, что ей интересно заниматься обучением. Тогда как раз стартовали всякие онлайн-платформы, и были модные корпоративные онлайн университеты (2016 год примерно).

Она собрала список компаний, которые этим занимались и написала им, мол так и так опыта нет, но очень хочу попробовать себя в электронном образовании, вот моё резюме.
Ей прислали тестовое задание, которое она за пару дней сделала. Суть задания - вот пара листов текста программы курса от эксперта, нужно по ним сделать понятную презентацию.
В итоге - взяли на должность методиста на московскую зарплату. Т.е. раза в 1,5-2 больше, чем она получала в банке на тот момент. Готовила электронные курсы для крупных корпораций.

Через несколько лет сменила компанию практически тем же способом - написала сама в понравившуюся компанию, описала опыт. Взамен получила тестовое задание, которое так же замечательно выполнила. должность предполагала общение со студентами, поэтому ей прислали несколько ситуаций, которые требовалось как-то разрешить. Зарплата увеличилась ещё сильнее.

Потом она ушла в декрет и через 3 года пришлось искать работу заново (работать на старом месте не хотелось). Это была уже осень 2023 года.
По её опыту из резюме к ней обратилась крупная московская компания для организации внутрикорпоративного обучения. Она не стала скромничать и зарядила им зарплату в 2 раза больше, чем получала до декрета. Они немного подумали и согласились. Всё-таки в крупных компаниях менеджеры тратят не свои бабки, им почти пофиг на сумму зарплаты.

Буквально через несколько месяцев она узнала, что в их подразделение ищут бизнес-партнёра по персоналу. Сказала руководителю, что хотела бы претендовать на эту должность и в результате её повысили до младшего бизнес-партнёра, с повышением зарплаты, естественно.
И вот, пару месяцев назад было повышение с младшего до обычного бизнес-партнёра.

В этот момент она стала получать даже больше моей айтишной зарплаты.
Напомню, это всё работа на удалёнке в московской компании, мы до сих пор живём в одном из регионов.
Благо, я недолго страдал - вскоре мне в очередной раз удвоили зарплату, чтобы не смотреть на мою нищую физиономию.

Ну и мораль
- если тебе мало платят тут, то возможно есть другое место, где будут платить больше.
- проактивность решает, самой писать в интересные компании может оказаться очень эффеквно, даже если там нет опубликованных вакансий.
- не надо стесняться озвучивать свой высокий ценник и проситься на интересные вакантные должность внутри своей же компании.
- карьера строится не за один прыжок - это настойчивая и планомерная работа.

Цена снизилась на 80%, но есть нюанс

Ньюанс - Это отрицательный рост скидки. Купил за 24 несколько месяцев назад, сегодня уже 43.