Налоги Законы Учёт

Компания будет оплачивать работникам такси до работы и обратно при недоступности общественного транспорта:

• при чрезвычайных обстоятельствах,

• в определенной местности, где нет общественного транспорта,

• в ночные смены,

• в иных схожих ситуациях.

Работодателя обяжут, если Госдума одобрит поправки в статью 22 ТК.

Источник: законопроект под номером 730042-8.

Подписывайтесь на мой телеграмм!

Переводить юрадрес в “льготные” регионы с низкой ставкой налога будет не выгодно. Три года, включая год перерегистрации, фирма (ИП) будет уплачивать налог при УСН по ставке региона, из которого перевела бизнес.

Например, в Санкт-Петербурге в 2024 году ставка УСН (доходы минус расходы) - 7%, в Ленинградской области - 5%. Если перевести бизнес в Ленобласть в 2025 году, то по ставке 7% придется платить налог в 2025, 2026 и 2027.

Впрочем, выгодная миграция бизнеса все-таки возможна. Поможет регистрация нового юрлица в регионе с низкими ставками.

Источник: законопроект 727330-8, будет рассматриваться 17.10.24.

Подписывайтесь на мой телеграмм!

С 2025 года льготная 15-процентная ставка страховых взносов у малых предприятий будет применяться с суммы заработка, превышающего 1,5 МРОТ. Сейчас 15% начисляют с превышения в 1 МРОТ.

Напоминаю, федеральный МРОТ с 01.01.2025 будет равен 22 440 руб(в 2024 - 19 242 руб). Основной тариф страховых взносов 30%. Субъекты МСП платят 30% с МРОТ, далее 15%.

На цифрах - разница размера взносов в 2024 и 2025.

Допустим у сотрудника малого предприятия зарплата 70 000 руб. Льгота применяется с суммы превышения МРОТ, ее размер: в 2024 - 19 242 руб. (1 МРОТ), в 2025 - 33 660 руб. (1,5 МРОТ = 22440*1,5).

1. В 2024 ежемесячно начисляются страховые взносы 13 386,30 руб (19 242 * 30% + (70 000 - 19 242)*15%)).

2. В 2025 ежемесячно будут начисляться страховые взносы 15 549 руб (33 660 * 30% + (70 000 - 33 660)*15%)).

Итог: В 2025 МП будет платить по одному сотруднику больше на 2 162,70 руб. в месяц или

на 25 952,40 руб в год. Складываем увеличение взносов по всем сотрудникам и вздыхаем…

Источник: законопроект 727330-8, будет рассматриваться 17.10.24.

Подписывайтесь на мой телеграмм!

Выдал липу.

Должностному лицу (например, бухгалтер или директор), выдавшему липовую справку, могут влепить штраф до 80 000 рублей по ст 292 УК за служебный подлог. А могут даже лишить свободы - до 2 лет.

Компанию может проверить налоговая инспекция или СФР с доначислением страховых взносов и НДФЛ. Пени и штрафы будут вишенкой на торте.

Проверку могут назначить, кстати, и по обращению в госорганы бывшего обиженного сотрудника, которому фирма выдала когда-то некорректную справку “по доброте душевной”, а потом незаконно уволила.

Подделал сам или использовал подделку.

Любому человеку (кроме должностного лица - для него ст 292 УК), подделавшего справку самостоятельно, могут инкриминировать статью 327 УК. По ней возможен арест до шести месяцев, ограничение свободы или принудительные работы до двух лет.

Если же гражданин просто воспользовался поддельной справкой, ему грозит до 80 000 рублей штрафа, до 480 часов обязательных работ. Или 6 месяцев ареста.

Кредиты и займы.

Для потенциальных заемщиков, предоставляющих в банк липовые бумажки, в уголовном кодексе есть отдельная статья - 159.1. Тут наказание - до 120 000 рублей штрафа, до одного года исправительных работ, до 360 часов обязательных работ, до четырех месяцев ареста. За сговор наказание более жесткое.

Банк может выявить подделку при обращении в СФР или налоговую инспекцию. Тогда откажет в выдаче кредита и внесет гражданина в черный список - для обмена с другими банками.

Подделка документов может обнаружиться и после выдачи кредита. Допустим, если заемщик перестанет платить по кредитному договору. Банк будет наводить справки о должнике - на работе, у налоговиков, в СФР. Тут и может всплыть, что работа фальшивая, заемщик там не числится, а справку ему не выдавали.

Тогда банк вправе обратиться в прокуратуру для возбуждения уголовного дела.

Одна неверная бумажка и: “прошу всех встать, суд идет”…

Подписывайтесь на мой телеграмм!