Горячее
Лучшее
Свежее
Подписки
Сообщества
Блоги
Эксперты
#Круги добра
Войти
Забыли пароль?
или продолжите с
Создать аккаунт
Я хочу получать рассылки с лучшими постами за неделю
или
Восстановление пароля
Восстановление пароля
Получить код в Telegram
Войти с Яндекс ID Войти через VK ID
Создавая аккаунт, я соглашаюсь с правилами Пикабу и даю согласие на обработку персональных данных.
ПромокодыРаботаКурсыРекламаИгрыПополнение Steam
Пикабу Игры +1000 бесплатных онлайн игр Битва Героев: RPG - увлекательная игра в жанре РПГ.

Битва Героев: RPG

Приключения, Фэнтези

Играть

Топ прошлой недели

  • SpongeGod SpongeGod 1 пост
  • Uncleyogurt007 Uncleyogurt007 9 постов
  • ZaTaS ZaTaS 3 поста
Посмотреть весь топ

Лучшие посты недели

Рассылка Пикабу: отправляем самые рейтинговые материалы за 7 дней 🔥

Нажимая кнопку «Подписаться на рассылку», я соглашаюсь с Правилами Пикабу и даю согласие на обработку персональных данных.

Спасибо, что подписались!
Пожалуйста, проверьте почту 😊

Помощь Кодекс Пикабу Команда Пикабу Моб. приложение
Правила соцсети О рекомендациях О компании
Промокоды Биг Гик Промокоды Lamoda Промокоды МВидео Промокоды Яндекс Директ Промокоды Отелло Промокоды Aroma Butik Промокоды Яндекс Путешествия Постила Футбол сегодня
0 просмотренных постов скрыто
13
user9977720
6 дней назад
Лига Госзакупок

Напоминание кандидату⁠⁠

Как окупить предвыборную компанию губера в случае победы:

1. Получить взятки за выдачу разрешений на строительство.

2. Получить откаты от строительных компаний за заключение госконтрактов.

3. Раздача субсидий, конечно за откат.

4. Вывод в частные руки высокодоходных госкомпаний .

Если что-то забыл дополните. Полученный список из источника: https://actualcomment.ru/aresty-i-zaderzhaniya-gubernatorov-...

[моё] Губернатор Кандидаты Текст Политика
2
1252
imctobitch
imctobitch
25 дней назад
Офисные будни
Серия I'm CTO, bitch

Кто ведёт собеседование?⁠⁠

Кто ведёт собеседование? I`m CTO bitch, IT юмор, Собеседование, Кандидаты, Отдел кадров, Работа HR, Найм, Дерзость, Инициатива, Наглость, Вот это поворот, Скриншот, Работа

😆 Телеграм-канал

👉️ Ещё больше постов про найм

Показать полностью 1
[моё] I`m CTO bitch IT юмор Собеседование Кандидаты Отдел кадров Работа HR Найм Дерзость Инициатива Наглость Вот это поворот Скриншот Работа
32
1
Dark0.Matter
Dark0.Matter
1 месяц назад
Тёмная Материя

Кандидат года⁠⁠

Мой сайт и Мой ТГ-канал

[моё] Кандидаты Филология Слова История (наука) Отбеливание Древний Рим Римская империя Античность Видео Вертикальное видео Короткие видео
1
TaY43
1 месяц назад

Предлагаю свою кандидатру на пост президента⁠⁠

я хочу быть вашим призедентом, много чего в мире творится, надо разобраться во всем, мне от вас денег не надо, хочу сделать так, что бы все были счастливы, мнение народа для меня самое важное, давайте строить будущее вместе

[моё] Текст Кандидаты Президент
17
23
imctobitch
imctobitch
Норм автор
Офисные будни
Серия I'm CTO, bitch
2 месяца назад

Реалии найма в 2025⁠⁠

Реалии найма в 2025 I`m CTO bitch, Найм, Собеседование, Кандидаты, Рынок труда, Работодатель, Риск, Трудовые отношения, Поиск работы

😡 Телеграм-канал

Показать полностью 1
[моё] I`m CTO bitch Найм Собеседование Кандидаты Рынок труда Работодатель Риск Трудовые отношения Поиск работы
22
7
LastTooth
LastTooth
2 месяца назад

Ответ Tigrmigr в «Что за хлебушек у таких людей в голове?»⁠⁠46

Вы так ничего и не поняли. Современная коммуникация с течением времени сама выстроилась так, что от обилия контактов и вязей, и прочих новостей из групп, чатов, соцсетей... короче из-за обилия "входящих" все уведомления перешли в режим без звука и до востребования: тема в том, что "кто ты такой чтоб я на твои сообщения немедленно реагировал?!" такое теперь только для близких людей типо родственников. Доставшие спамом звонки просто стали не интересны - ну зачем трубку поднимать чтоб там спам или опрос услышать или жулика скинуть - как иголку в стоге сена искать там пользу. Исключение составляют ситуации когда ожидается звонок - в этот короткий период трубки берутся со всех номеров. Созвон стал более интимным уровнем - до него ещё надо дойти, доказав, что ты достоин
Так же с развитием интернетов и IP-телефонии звонить стало дешевле в мессенджерах (зачем вообще платить за сотовую связь), НО! Нахуя звонить или отвлекать (читай требовать немедленной коммуникации) чтобы услышать, что человек занят или скинул тебя - есть же, мать их сообщения". Написал -> Подождал ответ -> Пошло общение - хоть файлами обменивайся, хоть видеозвонок предлагай. Так изменилась коммуникация со временем. Это не связано напрямую с инфантильностью молодёжи. И это говорит не о боязни переговоров, а о боязни влететь на две минуты ничегонеделания из за попытки дозвона и обсуждения саморазумеющихся при переписке вещей. Люди научилась это сокращать.
Современная тема - это именно сообщения. Смартфон стал неотъемлемой частью жизни и проверяют его регулярно, а значит и твоё сообщение с высокой долей вероятности заметят почти сразу. Кайф состоит в том, что увидев сообщение от нового пользователя всегда есть время и выбрать удобное время, и подготовиться перед ответом, тогда как звонок - это не только коммуникация "в лоб", но и речь при таком звонке пойдёт именно о том "когда вам удобно с нами поговорить на тему общих интересов. Так зачем его совершать если все эти условия автоматом согласуются или совпадут в переписке. Специально для тех, кто не успел это подметить указано, пишите в мессенджер и не изображайте из себя old school. Бросайте это ваше "не взял с первого раза" - это крайне не компетентно со стороны рекрутёра\кадровика\HR: вы понятия не имеете о квалификации кандидата (ключевом, по сути факторе"), а уже выёбываетесь как на базаре. Вся эта ваша фрустрация от смещения акцентов в переговорах с позиции перед которой заискивает соискатель на позиции равных переговорщиков, где с одной стороны квалификация, а с другой условия труда.

Показать полностью
Логика Непонимание Ответ на пост Справедливость Этикет Вежливость Волна постов Мат Текст Коммуникации Кандидаты Переговоры Развитие Мнение Отдел кадров Соискатель Работа
29
IvantosYakunin
IvantosYakunin
3 месяца назад

Почему кандидаты не сообщают о причинах неявок на собеседованиях?⁠⁠

Работаю в сфере подбора персонала уже не один год. На своём опыте было много как состоявшихся, так и отменённых собеседований. Отказов было много: уже нашли работу; поняли, что далеко добираться; не смогли отпроситься с нынешнего места и так далее. Конечно, неприятно, но хотя бы ясно, почему человек не сможет прийти на собеседование.

Однако есть такие люди, которые не говорят о причинах. Они лишь разок могу поговорить по телефону, записаться на собеседования, но потом полностью пропасть со связи: ни сообщений, ни ответов на звонки на подтверждение/отмену. А бывает, что и наоборот: подтверждают встречу, но в итоге не приходят.

Конечно, это больше расстраивает чем ясные причины, почему люди не смогут прийти. Поэтому хочу поинтересоваться у других, кто работает в сфере подбора персонала, а так-же у людей, кто не предупреждает об отмене собеседования, почему так происходит? Осуждений не будет, я просто хочу понимание подобный ситуаций.

[моё] Работа HR Поиск работы Собеседование Кандидаты Текст
28
21
user10377307
user10377307
3 месяца назад
Новости

Доверяй, не проверяя⁠⁠

Госдума хочет избавить избирателей от «лишних» знаний о кандидатах

Доверяй, не проверяя Выборы, Госдума, Кандидаты, Политика

Избиратели на участках не смогут получить информацию о судимостях и доходах всех кандидатов в депутаты Госдумы. Такие поправки внесли ко второму чтению, «дорабатывая» выборное законодательство.

Сильно изменятся стенды в помещениях для голосования, где размещают информацию о кандидатах. Теперь там не будет их биографий — только название партии и ФИО. Исключат и данные о доходах кандидатов и о фактах предоставления ими недостоверных сведений — это можно будет найти только в интернете, объем сведений дополнительно установит ЦИК. А данные о судимости будут размещаться только в отношении кандидатов из общефедеральной части партийных списков (это, как правило, лидеры партии или знаковые фигуры) и одномандатников.

Сокращение информации на участках объясняют наличием ее на сайте ЦИК. Эксперты же говорят, что хотя доля тех, кто внимательно изучает информационные стенды, невелика, но все же значительное число людей принимают решение о выборе кандидата или партии прямо на участке.

Кроме того, нынешние законодатели хотят, чтобы деньги на повышение явки во время выборов в Госдуму выделял не только федеральный бюджет, но также региональные и муниципальные.

Показать полностью
Выборы Госдума Кандидаты Политика
8
Посты не найдены
О нас
О Пикабу Контакты Реклама Сообщить об ошибке Сообщить о нарушении законодательства Отзывы и предложения Новости Пикабу Мобильное приложение RSS
Информация
Помощь Кодекс Пикабу Команда Пикабу Конфиденциальность Правила соцсети О рекомендациях О компании
Наши проекты
Блоги Работа Промокоды Игры Курсы
Партнёры
Промокоды Биг Гик Промокоды Lamoda Промокоды Мвидео Промокоды Яндекс Директ Промокоды Отелло Промокоды Aroma Butik Промокоды Яндекс Путешествия Постила Футбол сегодня
На информационном ресурсе Pikabu.ru применяются рекомендательные технологии