Горячее
Лучшее
Свежее
Подписки
Сообщества
Блоги
Эксперты
Сообщество - Всё обо всём
Добавить пост

Всё обо всём

2 901 пост • 4 066 подписчиков

Популярные теги в сообществе:

Все посты  Горячее  Лучшее  Поиск
0 просмотренных постов скрыто
103

Ответ на пост «120 тысяч в объявлении, 40 на деле? Почему молодежь устраивает 'гостинг' заводам и им плевать на вашу трудовую»⁠⁠22

Устраивался на работу в одно уважаемое издание. Прошел собеседование, выполнил тестовое. Сразу обрисовал минимальные зарплатные ожидания. Все было как на мази: все были довольны.

Где-то неделю-две не получал весточки, даже подзабыл, что должны были написать. Нормальное дело, на моем нынешнем месте работы переписки с HR и начальством тянулись месяц, по 1-2 сообщения в неделю. В итоге, пишет человек, собеседовавший меня и спрашивает: "Я договариваюсь по поводу вас с руководством на оклад (мой минимум минус 10к)?".

Поправляю его по цифрам и говорю, что ок. На следующий день отвечают, что не готовы предложить мне работу. Называю это ситуацию "не прокатило".

Работа Точка зрения Миллениалы Зет Молодежь Отдел кадров Труд Маленькая зарплата Длиннопост Волна постов Собеседование Ответ на пост Текст
2
236

Ответ на пост «120 тысяч в объявлении, 40 на деле? Почему молодежь устраивает 'гостинг' заводам и им плевать на вашу трудовую»⁠⁠22

Работодатель здорового человека.

Добавлю чуть позитива в эту тему

Решил сменить работу, так как нужна была белая ЗП (на предыдущей - серая). От знакомого давно слышал, что есть завод Modern Glass - платят нормально и по белому.

Штош, решил откликнуться на HH на вакансию оператор ЧПУ. Подождал пару дней - ни ответа, ни привета. Хм, странно, знаю, что люди там нужны.

Звоню на номер, указанный в объявлении - не берут. Ок, иду на сайт, нахожу номер директора по персоналу. Дозвонился кое-как, сказала: "Передам эйчару". Жду пару дней - тишина.

Звоню ещё раз директору по персоналу. Говорит, что передала эйчару, но пообещала напомнить. Жду - снова тишина. Параллельно откликаюсь на другие вакансии этого завода - безрезультатно.

Говорят, наглость - второе счастье, звоню в третий раз. Директор говорит то же, что и во второй, но обещает, что сегодня же перезвонят. Увы, звонка нет.

На следующий день звоню (уже 4-й раз) в 8:30 директору по персоналу. Напоминаю о вчерашнем, она обещает, что прям сейчас перезвонят. И... бинго! Таки удалось записаться на собеседование.

Собеседование было с директором производственного обучения: тесты, проверка на умение читать чертежи и всё в этом духе. Заняло около полутора часов (на предыдущих местах собеседования проходили минут 20 от силы).

Познакомили с мастером участка, сходил к месту работы, подписал договор, получил СИЗы и спецовку. Сказали: "С понедельника выходишь в так называемую "песочницу"".

Песочница - это 5 дней теоретических занятий в классе с периодическими выходами в цех и экзаменами в конце. Кто сдал - выходят на работу, кто не сдал - тех "прикапывают за парковкой" (хз, у нас все сдали). Неделю в песочнице оплатили (кстати, ЗП им без разницы, на карту какого банка перечислять).

Вот работаю уже три месяца. Повысил грейд (что-то типа разряда), ЗП всегда вовремя (один раз задержали на 4 часа - сбой по всем компам завода был). 90к на старте, ДМС обещают через полгода после трудоустройства. Есть парковки, есть транспорт - его много, идёт с разных районов.

В целом очень доволен работодателем. Место действия - Челябинск.

Нужны подробности или уточнения? Пишите в комменты - отвечу.

Показать полностью
[моё] Работа Точка зрения Миллениалы Зет Молодежь Отдел кадров Труд Маленькая зарплата Длиннопост Из сети Контент нейросетей Волна постов Ответ на пост Текст
30
100

Ответ на пост «120 тысяч в объявлении, 40 на деле? Почему молодежь устраивает 'гостинг' заводам и им плевать на вашу трудовую»⁠⁠22

Яркий пример завод Кавказкабель в Кабардино-Балкарии. Вечные объявления о наборе сотрудников. Обещают зарплату 120000 по факту не более 40 . Сдельщина, сырья для работы регулярно не хватает . Время уборки зоны станков в зарплату не засчитывается

Ответ на пост «120 тысяч в объявлении, 40 на деле? Почему молодежь устраивает 'гостинг' заводам и им плевать на вашу трудовую» Работа, Точка зрения, Миллениалы, Зет, Молодежь, Отдел кадров, Труд, Маленькая зарплата, Длиннопост, Из сети, Контент нейросетей, Волна постов, Трудовые отношения, Работа HR, Зарплата, Работодатель, Ответ на пост
Ответ на пост «120 тысяч в объявлении, 40 на деле? Почему молодежь устраивает 'гостинг' заводам и им плевать на вашу трудовую» Работа, Точка зрения, Миллениалы, Зет, Молодежь, Отдел кадров, Труд, Маленькая зарплата, Длиннопост, Из сети, Контент нейросетей, Волна постов, Трудовые отношения, Работа HR, Зарплата, Работодатель, Ответ на пост
Показать полностью 2
[моё] Работа Точка зрения Миллениалы Зет Молодежь Отдел кадров Труд Маленькая зарплата Длиннопост Из сети Контент нейросетей Волна постов Трудовые отношения Работа HR Зарплата Работодатель Ответ на пост
18
161

Ответ на пост «120 тысяч в объявлении, 40 на деле? Почему молодежь устраивает 'гостинг' заводам и им плевать на вашу трудовую»⁠⁠22

Так и было . По профессии юрист.

Приехал в Белгород

Позвонил работодатель. (Специально посмотрел в хх - я отклик оставлял полгода назад).

Начали общаться. Задаю прямой вопрос - что с зарплатой ?

Отвечают размыто . Директор лично решает этот вопрос (первый звоночек)

Ладно. Поиезжаю смотреть офис.

Ну офис и офис. Все по полочкам.

Девушка сообщает что работы хватает . Есть чем заняться. Интересно.

Опять спрашиваю про зарплату.

Оказывается 40 000 оклад, (это в 25 году то ) и премия "сколько то". Может и 30, может и 40, но ее надо ещё заработать.

График с 8 утра и до победного.модкт быть что и в 21-22 часа придется решать рабочие моменты. (Сомнения нагнетаются)

Вечером звоню шефу, говорю - готов выйти хоть завтра. Опять вопрос - что с зарплатой. Опять вилами по воде.

Ну утро третий созвон.

Говорят пртходи, посмотрим на тебя , дадим какое нибудь дело.......

Ну тут я уже окончательно понимаю что будет интересно, но бесплатно.

Ну в смысле что поработаю я месяц , и полу чу по итогам может 40, может 45, может даже 50.

Ну что то я очень сомневаюсь, что кто то будет платить премию равную окладу.

А в другой конторе пришел - прям с порога "оклад 90, премий нет".

Базара ноль. Заключился работаю.

Вот и выводы

Следует заметить , что первая организация как раз и была производством . Протеины производят .

Ну и вопрос - производственная сфера, цеха, оборудование, продукт, а они зарабатывают на единственном юристе .

Ну это прям аплодисменты.

При производственных мощностях - зарабатывать на бесплатном труде сотрудников .

Надо уточнить, что хозяин - иностранец?

Показать полностью
Работа Точка зрения Миллениалы Зет Молодежь Отдел кадров Труд Маленькая зарплата Длиннопост Из сети Контент нейросетей Волна постов Ответ на пост Текст
19
58

Ответ на пост «120 тысяч в объявлении, 40 на деле? Почему молодежь устраивает 'гостинг' заводам и им плевать на вашу трудовую»⁠⁠22

Предлагаю альтернативное решение

1. Распределять выпускников без права выбора места работы.

2. Ограничивать свободу передвижения, включая запрет на выезд за границу.

3. Проверять политическую благонадёжность, включая анкету и происхождение.

4. Заставлять вступить в Единую Россию для карьерного роста.

5. Запрещать свободную профессиональную реализацию и частную практику.

6. Блокировать возможность смены профессии или повторного поступления.

7. Ограничивать доступ к сети интернет с целью получентя экстремистской информации об альтернативных практиках.

По какому пути пойдем мы?

Работа Точка зрения Миллениалы Зет Молодежь Отдел кадров Труд Маленькая зарплата Длиннопост Из сети Волна постов Ответ на пост Текст
35
3034

Ответ на пост «120 тысяч в объявлении, 40 на деле? Почему молодежь устраивает 'гостинг' заводам и им плевать на вашу трудовую»⁠⁠22

Пытался устроиться нач.тех.отдела в одну компанию. Всех всё устраивало, о зп договорился на первом собеседовании. Прошёл 3(три) собеседования. На 4м мне открытым текстом заявили что мои зарплатные ожидания не соответствуют должности))) Это при том, что мне уже после второго сообщили чтоб я больше ничего не искал, подхожу, и на меня рассчитывают. А последние 2 собеседования- это простая формальность... Ничего не меняется))

[моё] Точка зрения Отдел кадров Волна постов Ответ на пост Текст
230
263

Ответ на пост «120 тысяч в объявлении, 40 на деле? Почему молодежь устраивает 'гостинг' заводам и им плевать на вашу трудовую»⁠⁠22

Работал я как-то на работе с зп 30 тысяч. Оклад мой на тот момент был в районе 20 тысяч. Т.е. эти 20 тысяч я получу гарантированно, а далее, как пойдет. Выставил резюме, и заявил желание получать 50 тысяч. Пригласили на собеседование в контору. Приехал. Показали где работать, спросили курю я или нет, и сказали, что, если куришь, тогда из этого полтинника необходимо будет вычитать сумму за время которое я проебу в курилке. При этом каждую субботу надо по графику будет выходить на работу для поддержания работоспособности оборудования. При этом официальный график 5/2, но иногда 6/1. При этом на работу надо приезжать минимум за 1 час до начала работы и уезжать желательно на 1-2 часа позже. За весь этот аттракцион неслыханной щедрости мне предложили оклад аж в 8 тысяч рублей. Т.е. гарантировано из 50 тысяч я получу только 8. Начальник, будущий сказал, что больше 25 вместе с премиями не даст. На что отдел кадров заявил, что остававшиеся 25 будет доплачивать с другого отдела. Мне показалось это слишком мутно, и поэтому я отказался от трудоустройства и пошел работать дальше за свои 20 гарантированных тысяч рублей и получая свои 30 тысяч. Это год был 2015-2017 примерно.

В итоге я так и не ушел со своей работы до сих пор. А на дворе уже 2025 год. С юбилеем хули, 10 лет на одном месте

UPD: нашел справку о доходах за тот год #comment_360904623

Работа Точка зрения Миллениалы Зет Молодежь Отдел кадров Труд Маленькая зарплата Длиннопост Из сети Контент нейросетей Мат Ответ на пост Текст Волна постов
53
Отличная работа, все прочитано!