Работал я одно время в небольшой офисной конторе. Контора занималась бумагооборотом. И был в этой конторе начальник, тип вспыльчивый и крикливый. Очень любил он поорать на подчиненных, особенно на совещаниях. Причем чаще всего было так, что проблема, из-за которой начальник устраивал ор - была несущественная. В общем, орал начальник не из-за проблем, а чтобы поорать. А орать он любил. После того, как утром начальник проорется - он становился спокойным, добрым что-ли, мог подойти к подчиненным и с улыбкой с ними поговорить, даже не по рабочим вопросам. Если начальинк утром не орал - то он обычно ходил весь день хмурый, как осенняя туча и злой. Мы заметили это и нашим небольшим коллективом решили каждое утро на совещании докладывать начальнику о всех проблемах, даже очень несущественных. Причем эти несущественные проблемы мы подавали ему под соусом "ужас ужасный, шеф - все пропало!" Ор стоял ближайшие полчаса жуткий, даже стекла тряслись. Зато после утреннего совещания начальник ходил довольный и никого не трогал, ни на кого не ворчал. Вечеро, когда он проводил совещания, мы тоже говорили ему о проблемах, тоже подавая ему все это под видом немыслимой проблемы. Он снова орал. Поначалу, когда я начинал работать в этой конторе, то я воспринимал все эти крики болезненно, но когда я увидел, что эта "схема" с "прооравшимся начальником" - работает, то стал относится к этим крикам спокойно, в какой-то мере даже с юмором. Тем более, что работа - делалась, зачачи выполнялись. Ну а то что орет начальник - пусть орет.
