О подарке я скажу в конце, а пока о главном. Доводилось ли вам когда-либо рисовать картину?
А если она высотой 3,6 метра?
А если это копия шедевра великого художника стоимостью более $ 7 500 000?
А если Вы видели ее всего 4 раза по 10 минут и при этом рисует только часть и постоянно должны договариваться как со своей командой, так и с командой, которая рисует 2 часть?
И при этом Вы ограничены как по ресурсам, таки по времени и нужно все успеть?
В общем, вчера мы совместно с Кристиной Саламатовой (krisshark1) провели командообразующее мероприятие «Пикассо»!
Ключевая цель – научиться договариваться в жестко ограниченных условиях. По ходу работы участники попадали во множество экстремальных ситуаций, где им буквально приходилось искать не стандартные решения чтобы достичь результата.
Главные выводы: важно научиться устанавливать промежуточные точки контроля, четко формулировать ожидаемый результат в каждой из точек, детализировать структуру взаимодействия, и кое-что еще…
В общем есть план двигаться и далее в данном направлении. Если Вы также решили двигаться по пути сплочения своей команды, то Вам будет востребован мой подарок. Это потрясающая книга Зинкевич-Евстигнеева Т. Д., Фро-лов Д. Ф., Грабенко Т. М. «Теория и практика командообразования. Современная технология создания команд».
Для скачивания перейдите по ссылке https://vk.com/tocontrollifenaturally?w=wall-49811568_160%2F...
Поделитесь Вашими впечатлениями. Давайте вместе сделаем наши команды эффективней!
P.S.: Для всех не любителей людей, как всегда, два поста внизу - развлекайтесь!
