
IT и аналитика
12 постов
12 постов
6 постов
4 поста
8 постов
Привет, Пикабу! Тут выяснилось, что каждый шестой россиянин не доволен своей работой — к такому выводу пришли исследователи из Clevers.
Предлагаем вам примерить на себя новую профессию. Выбирайте один из десяти курсов от Академии Eduson и проходите его бесплатно, без регистрации и смс.
Что делает специалист: следит за выполнением проекта. Проджект контролирует команду, проверяет, чтобы продукт соответствовал ТЗ, отвечает за то, чтобы задача была выполнена в срок.
На бесплатном курсе вы поймёте, в чём состоит работа проджект-менеджера в IT. Узнаете, как собирать требования у заказчиков и формировать ТЗ, распределять ответственность между исполнителями и формировать бюджет на разработку.
Что делает специалист: отвечает за то, чтобы продукт компании был популярен, закрывал потребность аудитории и приносил бизнесу много денег.
На бесплатном курсе вы за 4 часа узнаете всё о профессии продакт-менеджера и необходимых для неё компетенциях.
Что делает специалист: поднимает отдел продаж с колен. Он прослушивает звонки менеджеров, работает над их мотивацией и следит, чтобы планы по продажам были достигнуты (а лучше — перевыполнены).
На бесплатном курсе вы научитесь проводить анализ показателей, нанимать и удерживать эффективных сотрудников, презентовать результаты своей работы начальству. Освоите KPI, сможете распознавать собственные эмоции и развивать психологическую устойчивость.
Что делает специалист: следит за тем, чтобы у налоговой не было шанса найти какой-то косяк в финансах бизнеса.
На бесплатном курсе вы за 2 дня поймёте, насколько вам близка профессия бухгалтера, оцените текущие знания сферы и попрактикуетесь в программе «1С: Бухгалтерия»; сможете определить вектор развития в бухучете.
Что делает специалист: продвигает товары компании в интернете.
На бесплатном курсе вы освоите работу с онлайн-аудиторией, привлечение бизнесу прибыли с помощью запуска рекламных кампаний. Погрузитесь в основы аналитики и изучите специфику различных каналов.
Что делает специалист: пишет тексты для продуктов и доносит посыл компании до потребителей.
На бесплатном курсе вы поймёте, какие навыки нужны вам для начала работы и из чего складывается стоимость услуг копирайтера. Научитесь представлять свою экспертность и презентовать работу заказчикам.
Что делает специалист: пишет код для разных продуктов, от веб-страниц и мобильных приложений до ПО орбитальных телескопов.
На бесплатном курсе вы узнаете, почему этот язык программирования востребован и как его можно освоить. Поймёте, какие задачи решают разработчики, насколько это подходит вам и даже написать первые строки кода.
Что делает специалист: анализирует информацию о компании и рынке, и на основе этого исследования презентует коллегам ценные инсайты.
На бесплатном курсе вы отработаете навыки аналитика данных в тренажёрах, на практических заданиях и вебинарах. Программа построена на требованиях к кандидатам в вакансиях, — вы изучите самое важное для погружения.
Что делает специалист: собирает красивые и удобные веб-страницы.
На бесплатном курсе вы узнаете, как устроена frontend-разработка, познакомитесь с основами HTML и CSS, поработаете с языком JavaScript и создадите свой первый сайт.
Что делает специалист: создаёт и продвигает карточки товаров на маркетплейсе.
На бесплатном курсе вы узнаете, как работают современные маркетплейсы, что следует учитывать при выборе товара и ниши и как быстро начать продавать на онлайн-площадках.
Реклама ООО «Эдюсон»
Роль генерального директора знакома каждому, но её суть по прежнему остаётся непонятной и часто — размытой. В статье мы рассмотрим, чем конкретно занимается гендиректор и за какие аспекты он несёт ответственность.
Генеральный директор (CEO или руководитель компании) — ключевая фигура в любом бизнесе. Современный CEO ответственен за разработку и реализацию стратегии развития компании, достижение поставленных целей, поддержку операционных процессов и управление командой топ-менеджеров.
Генерального директора назначает совет директоров компании или акционеры — в зависимости от оргструктуры компании и принятых учредительных документов. Генеральных директоров может быть несколько, в зависимости от размеров, организационной структуры и потребностей бизнеса.
Полномочия генерального директора определяются уставом компании и принимаемыми решениями совета директоров. Генеральный директор имеет право действовать от имени компании, а также делегировать свои полномочия другим членам руководства компании и определять структуру и организацию работы.
Генеральный директор обладает правом первой подписи — это означает, что его подпись наделяет документы юридической силой и является обязательной. Разумеется, генеральный директор должен действовать в пределах своих полномочий и отвечать за законность своих действий.
Главная обязанность генерального директора — руководить компанией и достигать поставленных целей. CEO отвечает за разработку и реализацию стратегии бизнеса, составление бюджета, контроль финансового состояния компании и установление связей со стейкхолдерами (например, совет директоров и акционеры).
создать отдел продаж и наладить процессы в нём;
контролировать и распределять корпоративные финансы;
выстроить и оптимизировать бизнес-процессы;
наладить и сделать прозрачной связь между логистикой и закупками;
сформировать и маркетинговую стратегию компании и корректировать её по необходимости;
оценить бизнес и составить план привлечения инвестиций;
сформировать оргструктуру компании и контролировать работу с персоналом.
Статус генерального директора требует наличие определённого образования, профессионального опыта и навыков. Обычно генеральные директоры имеют высшее экономическое или образование в сфере менеджмента, а требования к этой должности прописаны в договоре.
При этом опыт работы на руководящих должностях и знание специфики отрасли — это важные элементы, которые дают преимущество при трудоустройстве. Соискателя на должность генерального директора могут попросить решить конкретный бизнес-кейс из опыта предприятия, — именно поэтому обучение на курсе «Генеральный директор» от Академии Eduson строится на 14 практических кейсах и более чем 20 тренажёрах для наработки навыков.
Успешный генеральный директор также должен обладать рядом профессиональных и личностных качеств. К ним относятся высокая организация и стратегическое мышление, умение принимать решения в условиях неопределенности, способность эффективно коммуницировать и вести переговоры, а также быть лидером, вдохновляющим своих подчиненных и создающим сильную корпоративную культуру.
В целом, генеральный директор уже является ключевым игроком в современном бизнесе и может бесконечно расширять свои компетенции — как в различных отраслях и сферах, так и в конкретных инструментах. Текущие генеральные директора выбирают MBA-программы, чтобы перенять опыт экспертов и применить лучшие решения в своём бизнесе.
Реклама ООО «Эдюсон», ИНН: 7729779476
Сложно избежать этой мысли, когда попадаются подобные исследования: эксперты McKinsey прогнозируют, что к 2030 году 800 миллионов человек лишатся рабочих мест.
Поймите, какие задачи может выполнять искусственный интеллект, в нашей игре. Бот покажет вам 7 технологий, ваша задача — определить, какие из них уже существуют, а какие — выдумка. Уверены, что результат вас удивит →
На самом деле, базово выполнить задачу (нарисовать баннер, написать текст, что-то посчитать и проанализировать) чаще всего недостаточно. Работа человека ценна не только скоростью, но и качеством выполнения.
Простой пример из практики автора Eduson ↴
«Когда появился ChatGPT, честно признаюсь, сначала испугалась. Как мне соревноваться с алгоритмом, который за считанные секунды может написать пост, да что там, составить целый контент-план! То, на что у меня уйдёт рабочая неделя, заказчик сможет сделать сам за 5 минут. Катастрофа!
Но, успокоившись, я изучила вопрос и расслабилась. Во-первых, если клиента устраивает текст, который генерирует ChatGPT, то мои услуги ему не нужны. Если же надо решить задачу бизнеса с помощью текста, погружаться в ЦА, запросы и боли аудитории, — алгоритм здесь не справится. И, соответственно, здесь ChatGPT не конкурент автору.
Во-вторых, можно использовать нейросеть в работе как помощника. Никто (надеюсь) не выдаёт сгенерированный текст за свой, но стоит использовать подобные алгоритмы как инструмент — искать примеры и статистику, прикидывать структуру и так далее. Это сэкономит время автора — все в плюсе!»
Вывод: становитесь таким специалистом, навыки которого не сможет заменить ИИ.
Приходите в Академию Eduson, выбирайте курс, который прокачает вас как специалиста и станьте незаменимым!
Реклама ООО «Эдюсон», ИНН: 7729779476
Профессия тестировщика манит многих. Ещё бы — средние оклады доходят до 126 000 рублей («Хабр Карьера»), программировать не нужно, войти с нуля легко. Но всё же она не для всех.
Если вы задумываетесь о карьере в тестировании, то можете не оглядываться на предыдущий опыт. Даже гуманитарный склад ума и творческая специальность не помешает вам искать ошибки в цифровых продуктах. Гораздо важнее то, что вам свойственно как человеку, — личностные качества.
Вот топ-5 характеристик, которыми должен обладать тестировщик, чтобы комфортно развиваться в профессии:
критическое мышление — то есть уметь анализировать и делать выводы;
внимание к деталям — способность не упустить ни один баг;
усидчивость — долгое время изучать один продукт и не терять мотивацию;
интерес к обучению — без новых навыков в IT никуда;
работа в команде — умение общаться с коллегами и доносить свои мысли.
3 и более пунктов про вас? Тогда у вас есть все шансы стать классным тестировщиком!
Реклама ООО «Эдюсон», ИНН: 7729779476