Горячее
Лучшее
Свежее
Подписки
Сообщества
Блоги
Эксперты
Войти
Забыли пароль?
или продолжите с
Создать аккаунт
Я хочу получать рассылки с лучшими постами за неделю
или
Восстановление пароля
Восстановление пароля
Получить код в Telegram
Войти с Яндекс ID Войти через VK ID
Создавая аккаунт, я соглашаюсь с правилами Пикабу и даю согласие на обработку персональных данных.
ПромокодыРаботаКурсыРекламаИгрыПополнение Steam

Пикабу Игры +1000 бесплатных онлайн игр

Сыграйте в классический пасьянс и попробуйте разложить по порядку колоду из 52 карт, начиная с короля и заканчивая тузом. Игра имеет четыре варианта: с 1, 2, 3 и 4 мастями. Выиграйте как можно больше в каждом варианте и улучшите свои показатели.

Пасьянс Паук «Классический»

Карточные, Логическая, Мобильная

Играть
 Что обсуждали люди в 2024 году? Самое время вспомнить — через виммельбух Пикабу «Спрятано в 2024»! Печенька облегчит поиск предметов.

Спрятано в 2024

Поиск предметов, Казуальные

Играть
Захватывающая аркада-лабиринт по мотивам культовой игры восьмидесятых. Управляйте желтым человечком, ешьте кексы и постарайтесь не попадаться на глаза призракам.

Пикман

Аркады, На ловкость, 2D

Играть
Собирайте комбинации из блоков! Бесконечный режим, более 100 уровней, ежедневные задания и турниры.

Расслабьтесь и отдохните: игра без ограничений по времени.

Проверьте свою смекалку: головоломка для любителей

Блоки Судоку - расслабляющая головоломка

Головоломки, Гиперказуальные, Мобильная

Играть
Погрузитесь в логическую головоломку: откручивайте болты из планок на самых сложных уровнях! Вы не только расслабитесь в конце сложного дня, но еще и натренируете свой мозг, решая увлекательные задачки. Справитесь с ролью опытного мастера? Попробуйте свои силы в режиме онлайн бесплатно и без регистрации!

Головоломка. Болты и Гайки

Казуальные, Гиперказуальные, Головоломки

Играть

Топ прошлой недели

  • Oskanov Oskanov 8 постов
  • alekseyJHL alekseyJHL 6 постов
  • XpyMy XpyMy 1 пост
Посмотреть весь топ

Лучшие посты недели

Рассылка Пикабу: отправляем самые рейтинговые материалы за 7 дней 🔥

Нажимая кнопку «Подписаться на рассылку», я соглашаюсь с Правилами Пикабу и даю согласие на обработку персональных данных.

Спасибо, что подписались!
Пожалуйста, проверьте почту 😊

Новости Пикабу Помощь Кодекс Пикабу Реклама О компании
Команда Пикабу Награды Контакты О проекте Зал славы
Промокоды Скидки Работа Курсы Блоги
Купоны Biggeek Купоны AliExpress Купоны М.Видео Купоны YandexTravel Купоны Lamoda
Мобильное приложение

Поощрение

С этим тегом используют

Работа Мотивация Все
91 пост сначала свежее
13
kinanebudet
kinanebudet
8 лет назад

Подводя итоги...⁠⁠

Подводя итоги...
Поощрение Картинка с текстом Картинки Веселья час
6
3357
Rokotgrei
Rokotgrei
8 лет назад

Рабочие будни⁠⁠

Рабочие будни
Работа Поощрение Наказание
82
3
kasatka555
kasatka555
8 лет назад

Открытая лекция. Глава 17 из романа "Одинокая звезда"⁠⁠

Слухи о новых веяниях на кафедре высшей математики быстро распространились по всему институту. И потому на Ольгиной открытой лекции не было свободных мест. Но даже присутствие ректора не волновало ее. Гораздо больше она беспокоилась, как воспримут новый материал студенты.


В начале лекции Ольга еще раз повторила вместе со студентами нужные теоремы и формулы, записав их на одной из многочисленных досок большой аудитории. Затем приступила к изложению новой теоремы.


Ольга знала, что лектора, не общающегося с аудиторией, внимательно слушает менее половины студентов. И те — от силы минут пятнадцать-двадцать. Остальные воспринимают материал в лучшем случае минут пять-десять, потом отвлекаются. Но больше двадцати минут не выдерживает никто.


Она не раз проверяла это на себе. Даже самый интересный доклад Ольга слушала внимательно не более двадцати минут, потом ее внимание непроизвольно отключалось. Появлялись посторонние мысли, и вскоре она обнаруживала, что часть доклада прослушала. Чего уж говорить о студентах. Характерный шум, воцарявшийся в аудитории через десять минут после начала лекций, на которых она уже побывала, красноречиво свидетельствовал об отсутствии внимания у большей части слушателей.


Избежать этого можно было только одним способом — постоянно обращаться к студентам, задавать вопросы, создавать проблемные ситуации, предлагать подумать над выводом теоремы всем вместе. Вызывать к доске самых активных, давая им возможность выполнить вместо нее очередную выкладку. И поощрять, поощрять, поощрять. Похвалой, пятерками, обещанием освободить от очередной контрольной или даже зачета. Пробуждать здоровое стремление отличиться у одних и честолюбивые помыслы других.


Так она поступила и в этот раз. К работе была привлечена вся аудитория. Лекция оказалась фактически прочитана не ею, а самими студентами. Когда они понимали излагаемый материал и поставленные вопросы, поднимался лес рук. Теперь никто не назвал бы этих студентов пассивными. Несколько раз она приглашала первого поднявшего руку к доске, и тот с явным удовольствием делал за нее короткие выводы, легко справляясь с непростой теоремой.


В принципе, при наличии хороших методических пособий большинство лекций как самого пассивного вида обучения можно было бы отменить, заменив их решением задач. Ведь в математике любая лекция может быть сведена к постановке и решению той или иной задачи. Но такие разработки на кафедре отсутствовали. В перспективе Ольга собиралась привлечь к их написанию весь коллектив.


Зная, что у многих студентов проблемы со зрением, она старалась писать покрупнее, чтобы было видно и с верхних рядов. А самые главные формулы обязательно выписывала на отдельной доске.


По реакции студентов чувствовалось, что лекцию они усвоили и она им, не привыкшим к столь подробному и понятному изложению, понравилась. Ольга и сама осталась довольна своей лекцией. Теперь следовало выслушать советы и замечания преподавателей.


В ее ленинградском вузе тоже проводились подобные обсуждения. Обычно они проходили в спокойной дружеской обстановке. Тот, кого проверяли, знал, что это делается для его же блага. Коллеги подскажут, как лучше объяснить трудное место или решить задачу. А если и сделают замечание, то исключительно доброжелательным тоном. И непременно отметят все, что заслуживает похвалы.


Здесь с самого начала обсуждения чувствовались какая-то нервозность, напряжение. Первым взял слово Паршиков.


— Мне непонятно, — начал он возмущенно, — зачем лектор выбрала такой трудный вывод основной теоремы? Ведь проверка знаний показала, что курс не владеет основами математики. Есть же более простой и доходчивый вывод, который лектору, по-видимому, неизвестен.


Ольга была потрясена. Ведь он сам его посоветовал. Он же прекрасно знал, что ей известны оба вывода. Неужели можно так кривить душой? Но она промолчала, так как по протоколу положено было сначала выслушать мнение всех выступающих, − а уже потом отвечать на вопросы и комментировать замечания.


— Мне не нравится, как Туржанская ведет записи на доске, — заявила Тихонова. — Мы привыкли писать формулы, располагая их по вертикали. Заполним столбик, затем справа начинаем заполнять следующий. Мне кажется, так удобнее. Преподаватель меньше ходит, меньше мелькает перед студентами. А Ольга Дмитриевна, записывая уравнения по горизонтали, вынуждена все время ходить вдоль доски, отвлекая студентов.


— Как вы считаете, — обратился к ней ректор, — лекция поставленной цели достигла?


— Ну, наверно, — неуверенно промямлила та.


— Нет, это не ответ, — настаивал ректор. — Достигла или нет? Достаточен методический и научный уровень лекции или недостаточен? Отвечайте однозначно.


— Достигла. Достаточен, — выдавила из себя Тихонова.


— Вот и хорошо. А каково ваше мнение? — обратился он к Паршикову. — Замечание ваше мне понятно, а вот мнение о лекции — нет.


— Считаю, что лекция цели достигла, но методический уровень оставляет желать лучшего, — выпалил тот.


— Ясно, — сказал ректор. — Кто еще желает выступить?


Желающих было много. Остальные выступающие лекцию очень хвалили. Ольге стало даже неудобно выслушивать такие восторженные отзывы. Последним взял слова ректор.


— Я долго говорить не буду, — начал он. — Тут многое из того, что мне хотелось подчеркнуть, уже отмечено. Поэтому скажу одно: это лучшая лекция, которую мне довелось слышать за последнее время. Я побеседовал со студентами, и они того же мнения. Могу только порадоваться за кафедру, что на ней появился такой лектор. Теперь вам есть, у кого учиться. Ваше слово, Ольга Дмитриевна. Последнее, — пошутил он.


— Начну с замечаний, — встала Ольга. Она не собиралась прощать Паршикову его свинство. — Откровенно говоря, меня удивил Александр Александрович. Ведь во время нашей беседы по поводу моей открытой лекции он мне посоветовал из двух выводов теоремы именно этот. И я последовала его совету. Поэтому мне, по меньшей мере, странно слышать из его уст, что я ошиблась. Тем не менее, считаю, что студенты в выводе разобрались. Это показали их ответы и работа у доски. Кстати, на предыдущем практическом занятии мы с ними повторили всю необходимую теорию.


— Извините, Ольга Дмитриевна, — перебил ее ректор. — Что вы на это скажете, Александр Александрович? Был такой разговор?


— Не помню, — спокойно ответил Паршиков.


— То есть как? — растерялась Ольга. — Я что же, его придумала?


— Ну, может, вы меня не так поняли.


— Ладно, оставим это, — прервал их полемику ректор под веселый шум аудитории. — Мне все ясно. Продолжайте, Ольга Дмитриевна.


— Теперь по поводу записей на доске. Когда вы пишете в столбик, Мария Ивановна, вы закрываете собой доску, пока его не заполните. Значит, или студенты не видят, что вы пишете, или вы вынуждены все время отходить, чтобы показать написанное. И в том, и в другом случае теряется время. Вы начинаете новый столбик, а они лихорадочно переписывают старый, чтобы успеть, пока не стерли. И естественно, уже не вникают в ваше объяснение.


Да, когда лектор пишет по горизонтали, как ученик в тетради, он вынужден ходить вдоль доски. Но зато доска все время открыта, и студенты успевают делать записи.


В заключение Ольга поблагодарила всех выступавших за интерес, проявленный к ее лекции. На этом обсуждение закончилось.


Плакаты с теоремами и формулами были изготовлены за три дня и немедленно вывешены в аудиториях. На каждом занятии студенты их повторяли, а затем учились применять при решении задач.


Хорошисты и отличники старались вовсю. И их усилия начали постепенно приносить плоды. Неуспевающие студенты все чаще стали приходить на дополнительные занятия и консультации. Многие из них переписали проверочную работу на положительную оценку. Некоторые радовались, как дети. Еще бы, ведь он сам — сам! — решил сложную задачу. Едва ли не впервые в жизни.


Борьбу с прогулами Ольга повела не на жизнь, а на смерть. В конце каждого учебного дня ей на стол клали списки с фамилиями всех прогульщиков. Верочке было поручено добыть их адреса и телефоны. Прикрепленные преподаватели в тот же день ставили родителей в известность о пропуске занятий их чадом и просили выяснить, где оно было в это время. Каждый прогульщик писал в деканате объяснительную. За три пропущенных занятия объявлялся выговор, и Ольга долго мотала лодырю нервы в своем кабинете.


Все эти усилия не пропали даром: количество прогулов резко пошло на убыль.


И забрезжил свет в конце тоннеля. Ольге удалось добиться главного — хорошо учиться стало престижно. К концу мая успевающих в группах стало больше, чем двоечников. Число получивших зачеты непрерывно росло. Но и сроки поджимали — приближался июнь, а с ним летняя сессия.

Показать полностью
[моё] Лекция Внимание Общение Поощрение Обсуждение Прогул Борьба Длиннопост Текст
0
405
Alexzander257
Alexzander257
8 лет назад
Истории из жизни

"Абэээт", Ахмет Султанов, отдых для работника - лучший стимул для хорошей работы. Стройбат - не исключение.⁠⁠

Был у нас в роте боец. Ахмет Султанов - туркменский цыган.

Рота приехала на объект. Пока началась основная работа нужно было привести в порядок площадку. До меня и прибытия роты приезжали машины, где-то выгружались, где считали нужным, уезжали. Степь. Закрытый военный городок, мимо строительной площадки попасть было трудно. Только бардак был конкретный.

Народ сортирует материалы, складывает, наводит порядок. Утомительная однотипная, тяжелая работа. Плюс жара - 33 и выше в тени.

Чучмеки мои придумали - выпросили время на подготовку к обеду - полчаса. Помыться и т.п. А для того, чтобы не пропустить это время попросили меня напомнить им когда можно.

(1991 год, мобильник был только в задумках у его создателя).

Я в определенное мной время - 12:30 выбрал первого попавшегося улыбающегося бойца и сказал - "объяви обед".

Тот с блаженным видом орёт "Абээээт".

Все довольны. идут готовиться и т.д.

На завтра и послезавтра картина повторяется.

После я попросил старшину самого проконтролировать уход роты на обед.

Через неделю - иду по объекту, делаю промеры рулеткой, подержать некому. Вокруг - никого. Смотрю на время - 11:00, я к страршине, тот в канцелярии, говорит,что я дал команду, народ и припёрся мыться. Ему-то что, за объект он не отвечает.

Начинаю выяснять - Султанчик проорал "Абэээт", значит - абэт и никаких кирпичей.

На завтра  та же картина. Загнать на объект назад нереально. На третий день после 10 часов появляюсь рядом с Султаном. Наблюдаю.  Ближе к 11 народ начинает тусоваться рядом с Султаном, подначивать его - давай, давай.

Как только Султан поднялся и хотел проорать свой абэээт, я прерываю его и даю команду построиться. На построении на моё предложение помурыжить их час на солнце было выдвинуто встречное предложение - дать возможность лучше поработать, а бригадиры хотят внести рацуху (рацпредложение).

На совещании с бригадирами (в стройбате это командиры отделений были) решили. что если температура будет выше 35 в тени (наряд по роте контролирует) - обед делаем с 11 до 15, а рабочий день - с 7 до 11 и с 15 до 19 как раз и завтрак и ужин вписывались.

Я это решение дал ротному, тот сразу заартачился - народ разбалуем, в отряде узнают - навешают полную шапку звездюлей.

Когда приехали из отряда проверять бойцов, я сказал, что решение о 4-х часовом обеде моё, так как работать в жару нельзя. Меня поддержали. Даже было разрешено после обеда до 14:00 отдых в кроватях, как в послевоенное время.

Рабочее время соблюдено, распорядок не нарушается. Бойцы вообще не поверили сразу.

Обед в 12, до 15 - 3 часа, в футбол гоняли, просто отдыхали, реально в кроватях спали кто хотел.

Потом я решил схему разнообразить.

3 часа - море времени. И мне тоже. До речки "Узень" - 9 км, есть приобъектный самосвал ЗИЛ-130. Я Пару дней поездил купаться в обед.

Решил, что это хороший стимул.

Каждый день в обед я брал с собой на речку отделение, которое работало вчера хорошо и не накосячило сегодня, таким образом, можно было ездить 2 дня подряд, чтобы уступить и другим, народ понимал. Ротный был не против. Он сидел на пассажирском.

Дисциплина улучшилась.

Работа шла как нельзя лучше.

Контакт с личным составом был налажен.

Все были довольны.

При этом всём, за Ахметом Султановым закрепилась обязанность кричать каждый день "Абэээт". Потом я его решил чуть приподнять, так как тот был уж совсем дрыщ, запущенный, затюканный. Я поставил его начальником растворного узла и дал право набрать 3 помощников. Вот это были работуны - сам такого не ожидал. Справлялись, на речку они вместе с другими сверх лимита ездили. На дембель пошел в первой пятерке.

Показать полностью
[моё] Моё Стройбат Обед Поощрение Текст
12
291
DELETED
8 лет назад

Tm: Поощрили по полной программе⁠⁠

Зима. Поощрительный выезд "выдающихся студентов" в подмосковный пансионат.


Каждый факультет представляли лучшие из лучших, дружеские контакты начали активно налаживаться еще в автобусе. По мнению администрации, ребята грозили ежедневно нажираться до зеленых чертей.


Чтобы никто не имел возможности забухать, расписание составили на славу. Подъем в 6, отбой - в 2 часа ночи. Без преувеличений. Будили ненавязчивой музыкой, от которой вибрировали двери. Конкурсы и тим-билдинг нон стоп. Жесткий контроль.


На второй день отчаянными стали даже те, кто приехал вполне спокойным рассудительным человеком.


Наконец дорогие организаторы предложили восхитительную задумку. За полчаса команда каждого факультета должна была выйти на заснеженные равнины и сделать фото по тематике "Лето".


Ну, ребята кое-как разлепили глаза и из последних сил кинулись исполнять. В догоночку раздавалось "Гоп, гоп, поживей!".


В финале началась презентация. Кто залез на трактор, кто "сажал" в промерзшую почву искусственные цветочки. Но не физики. Физики пошли к подмерзшему озеру в шлепанцах и майках, закатали штаны и, отогнав лед от берега, отсняли серию фото, как они «плещутся на морском побережье».


Синим дрожащим физикам дали приз зрительских симпатий и налили водки по личной инициативе организаторов для восстановления терморегуляции.


А первое место дали девочкам с филфака, которые вышли в купальниках на мороз и сделали фото с солнышком на ладони.


Девочкам водки не наливали, потому что девочки уже произвели все профилактические процедуры самостоятельно и еле стояли на ногах.


- Ноги вашей больше здесь не будет, - подытожил главный организатор.


Выдающиеся студенты умело скрыли радость и поспешили на скудную казенную трапезу.

Показать полностью
[моё] Студенты Поощрение Облом Текст
6
98
belousovavlada
belousovavlada
8 лет назад
Конный клуб

Давление, настойчивость, поощрение⁠⁠

По факту, это разные понятия. Если говорить простым языком – то давление вызывает у лошади дискомфорт и заставляет ее отступиться, чего бы та ни задумала. Например, если вы хотите ее принять – вы используете давление. Или если хотите наказать – опять идет в ход давление. Давление может быть физическим и психологическим. Чаще всего мы пользуемся вторым. Пока еще не все понятно, но скоро вы разберетесь.

Давление, настойчивость, поощрение Давление, Настойчивость, Поощрение, Воспитание, Психология, Длиннопост

Настойчивость – это прием воспитания. Например, когда мы учим жеребенка подавать ножку – мы настойчиво просим его об этом раз за разом, день за днем. Но здесь нельзя использовать давление, иначе можно напугать ребенка и вызвать у него отторжение.

Давление, настойчивость, поощрение Давление, Настойчивость, Поощрение, Воспитание, Психология, Длиннопост

Давление можно использовать только если глупый неопытный жеребенок вздумал на вас нападать. Но давление – это не избиение. В данном случае вы просто подавляете его психологически, демонстрируете, что вы в этом табуне главнее и имеете право вторгаться на его территорию. И он должен это терпеть. А вот наоборот – нельзя. Потому что он ниже по статусу. Как это делается?

Вы не гоняетесь за жеребенком по всему деннику. Просто на укус вы отвечаете ответным наказанием: удар по шее, по крупу, в редких случаях по губам. Лошади в табуне поступают также. Они не терпят мелких задир.


Затем вы стоите и ждете. Жеребята – очень любопытные существа. Даже после пинка они вновь вылезают из-за маминого хвоста и с интересом вас разглядывают. А потом рискуют подойти опять и попытаться наладить с вами контакт иначе. Так они и учатся общаться с людьми!


Знаете, где здесь было ваше давление? А вот где: после ответного удара вы не ушли с территории жеребенка. Но и нападать не стали. Ваша реакция как бы показывает: я сильнее и главнее тебя. Поэтому если что-то не нравится – уходи сам. И малыш принимает эту игру. Тем более он смотрит на реакцию матери: она тоже не вторгается в личное пространство человека и спокойно ждет команд. И таким образом малыш учится понимать: давить на человека бесполезно, он имеет право подходить ко мне, когда захочет.


Но не злоупотребляйте давлением. Иначе вы перегнете палку и получите совершенно не тот эффект, который хотели. После получения желаемого результата, давление всегда нужно ослаблять.


Ослабление давления - это уже поощрение. То есть поощрение - это не обязательно вкусняшки. Это может быть что угодно, что приносит лошади ощущение комфорта, удовольствия или помогает расслабится.


Например, как в ситуации с тем жеребенком. Он снова подошел к вам и уже не кусается и не дерется. Вы хвалите его и уходите. Поняли? Вы перестали угнетать его своим присутствием! И малыш понял, что если он будет груб с вами – то отгребет. А если будет ласковым – то вы его похвалите и уйдете.


Если же вы не снимите давление – любая лошадь попытается избавиться от вас. Например, жеребенок станет нервным, начнет отбиваться от вас с наибольшим усилием (вместо того, чтобы стать ласковым), а возможно еще и маму подключит. Кобылы очень остро реагируют на волнение своих детей. Почему так происходит?


Если вы не отпускаете давление – это значит, что вы превращаетесь в хищника. А значит, вы опасны. Вы можете причинить лошади вред. Во всяком случае, она это так расценивает.


Но если так вышло, что после применения давления вы не получили желаемый результат, а дальше уже давить нельзя – тогда в ход идет настойчивость.


Например, опять ситуация с жеребенком. Он вас укусил, вы его наказали, он убежал, но обратно не идет. Что делать? Если начнете гоняться за ним по всему деннику – малыш будет убегать и отбиваться. Если будете тупо ждать или кричать на него – тоже ничего не добьетесь. Как быть?


Пробуете подозвать малыша. Ласковый голос и вкусняшка – вот что нужно для счастья. Он удивленно смотрит на вас: «Не могу понять, эта тетя злая или добрая? Но морковка такая соблазнительная!». И ребенок робко возвращается, вытягивая мордочку к сладости. Вы хвалите его за это. Ребенок обретает уверенность и возможно останется рядом после того, как съест угощение. Он пробует снова контактировать с вами. Он видит, что вы больше не давите на него. Храбрость возвращается к малышку с удвоенной силой. И тут может быть один из двух вариантов: либо жеребенок выучил урок и на этом вы заканчиваете (хвалите и уходите). Либо жеребенок попытается опять вас укусить, и вы повторяете свой урок заново: давление-настойчивость-поощрение. До тех пор, пока не получите желаемый результат.

Давление, настойчивость, поощрение Давление, Настойчивость, Поощрение, Воспитание, Психология, Длиннопост

Со взрослыми лошадьми вы должны поступать точно также. Некоторые кони вообще не терпят давления. Агрессивная реакция следует моментально. Значит нужно ориентироваться по ситуации, что с ними делать: либо чаще варьировать давление, настойчивость и поощрение; либо использовать только настойчивость и поощрение. Зависит от характера лошади.

Например, Хиви. Давление пугает ее. Когда надеваешь на нее уздечку – кобыла пытается избежать этого (поднимает мордочку вверх). Если все-таки смогли поймать ее за переносицу – она некоторое время терпит это. Но как только вы подносите трензель к губам – кобыла снова вскидывает голову. Как здесь быть?


Думаю, многие уже заметили, что вцепляться в переносицу ногтями бесполезно. Вы снова проявляете давление! Да еще и подкрепленное агрессией. Лошадь начинает бояться. Она даже хочет убежать. Поэтому на ваше действие использует мощное противодействие: всю свою мышечную массу (500кг). И всегда оказывается в победителях.


Дело в том, что с Хиви нужно использовать другой инструмент: настойчивость. Вы поймали ее мордочку. Она ждет трензеля, чтобы вскинуть голову (заметьте, этот прием у нее традиционный и почти никогда не меняется, так будьте же к нему готовы). Но как только она дергает мордой – вы не вцепляетесь в нее с удвоенной силой. Но и не отпускаете. Вы просто стараетесь мягко удержать руку на переносице. Поверьте, с первой же попытки Хиви не будет пытаться от вас убежать. Она просто вас проверяет. Поэтому не вскидывает голову слишком высоко. Дернется разок, почувствует, что вы на нее не давите – да опустит обратно. А если еще и разговаривать с нею спокойным ровным голосом – то кобыла еще и расслабится.


Почему так происходит? Хиви боится боли. Если вы агрессивно проявляете себя в момент надевания уздечки – значит, будете причинять ей боль потом. Так думает кобыла. Агрессия – это тоже давление.


Если вы терпеливо и настойчиво, но мягко надеваете на нее уздечку – значит, вы будете также вести себя под седлом. Значит, вы не причините ей боль, хотя можете. Вот как расценит это лошадь. Благодаря тому, что вы не отступаете и продолжаете все делать по своему, но при этом не нервничаете – вы даете кобыле понять, что вы сильный соперник и в любом момент можете проявить давление, но только если она сама нарвется. И здравомыслящая лошадь решает, что ей это не нужно. И она наслаждается вашей лаской, а также начинает уважать вашу внутреннюю силу, т.к. верит, что в экстренной ситуации вы сможете проявить давление на чужих лошадей и спасете ее от них.


Если же вы будете подлизываться к кобыле, начнете ее кормить и ласкать (то есть поощрять) без причинения давления или настойчивости – то лошадь просто проигнорирует вас. Она решит: «О, да он слабак! Боится меня больше, чем я его. Я могу выдергивать морду из его рук хоть целый день и меня за это даже похвалят лаской и вкусняшками. Ну, так зачем я буду напрягаться? Хуже того – этот слабак меня не защитит от других лошадей в экстремальной ситуации. Нужно будет избавиться от него поскорее».

Давление, настойчивость, поощрение Давление, Настойчивость, Поощрение, Воспитание, Психология, Длиннопост

Видите, как много зависит от того, что внешне никак не увидишь. Со стороны кажется, что и первый всадник всего лишь надевает уздечку и второй делает то же самое, и третий ничем от них не отличается. Однако в мелочах кроется настоящее общение с лошадью.

В случае неудачи всегда хочется свалить всю вину на кобылу. Мол «я делаю все также, как и тот всадник, однако у меня она выдергивает морду, а у него нет. Просто она меня ненавидит, а его любит. Вот и все». Да не правда. Просто тот всадник умеет разговаривать на ее языке. Понимает, что ее пугает и равномерно распределяет ДНП (давление-настойчивость-поощрение). А вы либо быстро сдаетесь, либо проявляете излишнюю агрессию и раздражительность. Но сами этого не замечаете. Вот и все дела.

Давление, настойчивость, поощрение Давление, Настойчивость, Поощрение, Воспитание, Психология, Длиннопост

В работе с Гравюрой тоже нужно грамотно пользоваться ДНП. Укусила – наказываете (давите). Перестала вас кусать – проявляете настойчивость и поощрение. Пытается укусить вас – снова давление. Передумала вас кусать – настойчивость и поощрение. И тд и тп. Никогда нельзя задерживаться на чем-то одном. Комбинируйте свои силы и рычаги воздействия. И тогда с любой лошадью вы научитесь грамотно работать и общаться без лишней травмоопасности и нервотрепки.

Давление, настойчивость, поощрение Давление, Настойчивость, Поощрение, Воспитание, Психология, Длиннопост

Благодарю за внимание.

Показать полностью 6
[моё] Давление Настойчивость Поощрение Воспитание Психология Длиннопост
7
0
GRONVEL
8 лет назад

Б-благодарность⁠⁠

Если мне нравится сайт, особенно развлекательной тематики (сериалы, фильмы), я отключаю расширения, блокирующие рекламу. Труд должен поощряться.

Благодарность Труд Поощрение Текст
10
3
Googmar
Googmar
9 лет назад

У*бывают в отпуск⁠⁠

Мой первый пост на пикабу. Навеяно: http://pikabu.ru/story/atebut_3832001 


Дело было в одном из военных институтов. Середина четвертого курса, близится зимний каникулярный отпуск и, как обычно, возникает куча неотложных задач по благоустройству территории и т.д. Еще через месяц должна начаться парадная подготовка к 9му мая, а плац, как назло, оказывается "не соответствует". Стерлась разметка - типа дорожной, но с расчетом на строевую.

В общем, работы много, а времени мало. Слово за слово, нашли нескольких добровольцев, которые готовы были впахивать за обещанное поощрение все свободное время, оставшееся до отпуска. И вот, когда работа была закончена, а до вожделенной даты оставалось еще несколько дней, весь личный состав курса строят перед расположением по команде начфака. После долгого чтения морали с шутками-прибаутками и цитатами о пользе труда товарищ полковник торжественно заявляет: "Перед рабочей группой вашего курса стояла ответственная задача, с которой они достойно и своевременно справились. Молодцы! Курс, равняйсь! Смирно! Курсанты Пупкин, Метелкин, Ведеркин, Ботинкин, за проделанную работу уебы... кхм-кхм, убывает в отпуск на три дня раньше остальных."


Может, сейчас прозвучит и не так смешно, но мы тогда еле дождались команды "Вольно! Разойдись!", чтобы вдоволь проржаться от услышанного.

[моё] Институт Военные Поощрение Перлы Текст
0
Посты не найдены
О Нас
О Пикабу
Контакты
Реклама
Сообщить об ошибке
Сообщить о нарушении законодательства
Отзывы и предложения
Новости Пикабу
RSS
Информация
Помощь
Кодекс Пикабу
Награды
Команда Пикабу
Бан-лист
Конфиденциальность
Правила соцсети
О рекомендациях
Наши проекты
Блоги
Работа
Промокоды
Игры
Скидки
Курсы
Зал славы
Mobile
Мобильное приложение
Партнёры
Промокоды Biggeek
Промокоды Маркет Деливери
Промокоды Яндекс Путешествия
Промокоды М.Видео
Промокоды в Ленте Онлайн
Промокоды Тефаль
Промокоды Сбермаркет
Промокоды Спортмастер
Постила
Футбол сегодня
На информационном ресурсе Pikabu.ru применяются рекомендательные технологии