Всем привет! Продолжу тему про мой опыт работы в магазине электроники, вдруг кому будет интересно.
Ссылка на пост, где тема начиналась:
Самое смешное начиналось, когда устраивался на работу после университета, директор спрашивал обо всем. Ну ясное дело, посмотрел диплом, узнал все, что стандартно требуют многие работодатели. Дальше последовали вопросы про родителей, где они познакомились, про брата и тому подобное. Как мне объяснили позже старшие менеджеры, зачем директору адреса родни, вдруг я украду что-то и захочу скрываться от него.
Компьютерное железо, которое мы продавали, стояло, в том числе, на всех компьютерах в здании, то есть в остатках висит 8 процессоров Core i3, 4 из которых стоит и работает в данный момент на системных блоках в здании (бухгалтерия, сервисный центр и т.д.). Хорошо, когда клиенты закупали системный блок в сборе, мы им собирали на следующий день, было время снять с ПК, прервав при этом работу, скажем, бухгалтера. А иногда клиент, мог купить сразу несколько процессоров, которые прямо сейчас работали, нужно было очень быстро это все снимать, прерывая работу людей, кто пользовался ПК, отдавать клиенту б/у процессор, особо придирчивые клиенты видели следы пасты по краям, если плохо стерли.
Тоже самое было с ОЗУ, видеокартами и даже HDD, если в 2010х клиент мог не понимать, почему упаковка от HDD вскрыта, то в наше время клиент справедливо возмущался, что упаковка вскрыта, дайте другой накопитель. Некоторые клиенты проверяли наработку через соответствующие программы, но руководство нашего магазина до последнего сидело на железе клиентов, таким образом "обманывая" систему, как они считали. Профит был в том, что не нужно было обновлять рабочие ПК, расходуя деньги. Каждые 3-6 месяцев железо менялось на новое. Но человеку, который работал в сервисе предстоял "геморрой", так как систему ставить с нуля было нельзя, настраивать доступ к серверу каждый раз, устанавливать кучу программ, тем более программой для торговли и списания была не 1С, а самописанная директором и его помощниками прога из 90х, работала она криво, а бухгалтерия была на 1С.
Особенно интересный был переход между поколениями железа, когда Windows 7 нельзя было перенести на сокеты современнее, "шеф" тогда заставлял искать пути обхода данной ограничения и то, что 7ка не хотела работать, "ваши проблемы". Windows была лицензионной по специальной подписке корпоративной, каждый раз при смене железа следовало дозвониться в Майкрософт и получить новые ключи активации.
Все это было ради экономии какой-то суммы денег, но создавало кучу проблем менеджерам и сборщикам.
P.S.: спасибо всем кто дочитал до конца, есть еще истории о данной конторе, если хотите продолжу писать
