0 просмотренных постов скрыто
АМЕЛИЯ в поисках дома. Находится в Липецкой области. Возможна доставка по России
АРСЕНИЯ рассказывает:
"Недавно нам вернули кошку - АМЕЛИЮ - которую забирали примерно год назад.
Тогда ко мне подошла женщина с двумя дочерьми и сказала, что купила дом и ей нужна кошка, которая будет жить в доме.
Я пригласила их зайти в кошкин дом и выбрать себе понравившуюся кошку.
Но глядя на кошек все трое разошлись во мнениях. Девочки начали ссориться и женщина сказала, что возьмёт двоих - кота и кошку.
Как я теперь узнала, кот сбежал в первый же день. Кто то из детей открыл нараспашку дверь и кот убежал. А кошка заболела и …. опасаясь , что дети тоже заболеют , её отправили жить на улицу в сарай.
Позавчера я встретила это семейство и поинтересовалась судьбой кошек.
Ответ меня расстроил и я очень вежливо попросила вернуть мне кошку .
Конечно, вернули животное с проблемами🤷♀️
Кошка полностью глухая и хрипит носом. Якобы у неё это теперь хроническое.
Вот и верь после этого людям."
Возможна доставка по России.
Москва, Питер, Липецк, Воронеж, Елец и др.города.
Звоните АРСЕНИИ:
8-919-254-77-60.
Или пишите ей ватсап с отметкой:
ОТ ПИКАБУ.
Показать полностью
1
Ответ на пост «Как остаться без работы в 23.04.2025 году»1
Хотя его всё устраивало — работа, зарплата, отношение мастера, — выяснилось, что условия труда невыносимы.
Его все устраивало - но условия труда не выносимы? Логика вышла из чата
После года на работе. Мастера постоянно придираются к подчинённым, унижают их, указывая на несуществующие ошибки. Начальник же не вмешивается, живя в своём мире.
Сдаётся мне косяки всё же есть
В городе есть ещё один завод, где принимают глухих, но он давно не функционирует.
То есть в городе, где на одном заводе все устраивает, но условия невыносимые, есть еще завод, который принимает на работу - но не работает. Логика застрелилась.
В начале апреля руководство решило сократить численность сотрудников из-за уменьшения количества запчастей и потери клиентов.
Логично: меньше работы, значит, нужно меньше работников. В такой ситуации обычно первыми коленом под зад гонят самых никчемных: алкашей, раздолбаев, лентяев и вечных косяпорщиков.
Вскоре начали увольнять сотрудников по строгим правилам: за опоздания, пьянство, прогулы и частые больничные.(это норма всех учреждений).
Звучит как я выпил литр водки, потом еще литр и закусил печенькой и меня вырвало. Наверное, печенька не свежая. Думаю, повыгоняли алкашей и прочий сброд, кого приходилось раньше держать.
Мой муж, всегда пунктуальный и ответственный, не нарушал ни одного из этих пунктов.
23 апреля мастер заявил ему, что хочет уволить его из-за «медленной» работы.
Ситуация простая. Предприятие умирает. Мастеру надо сократить штат. Надо меньше ртов и мастер не хочет быть сокращённым, значит, ему придется сократить даже полезных работников, чтобы сохранить работу за собой.
Заводу скоро по любому конец, раз, они вместо поиска заказов - сокращают людей.
Ищите работу, если есть возможность - переезжайте в другой город. Есть куча вариантов работы для глухих:
📦 Упаковщик / фасовщик на складе / кладовщик
🪚 Столяр / плотник / мастер по дереву / монтажник / слесарь
🎨 Графический дизайнер
🧴 Флорист / сборщик букетов
🧹 Уборщик / работник клининга / детейлинга
✍️ Копирайтер / контент-менеджер
🧰 Работник сборочной линии
💻 Тестировщик ПО
💻 Программист (удалённо или фриланс)
💻 UI/UX-дизайнер
Глухой это не безрукий, в крупных городах руками можно неплохо заработать.
Показать полностью
Как остаться без работы в 23.04.2025 году1
Мой глухой муж, работающий на заводе уже год, принёс мне шокирующую новость. Хотя его всё устраивало — работа, зарплата, отношение мастера, — выяснилось, что условия труда невыносимы.
После года на работе. Мастера постоянно придираются к подчинённым, унижают их, указывая на несуществующие ошибки. Начальник же не вмешивается, живя в своём мире.
В городе есть ещё один завод, где принимают глухих, но он давно не функционирует.
В начале апреля руководство решило сократить численность сотрудников из-за уменьшения количества запчастей и потери клиентов. Сначала ввели четырёхдневную рабочую неделю, а затем и вовсе перестали вызывать на дополнительные подработки в пятницу(ранее это было возможно). Зарплаты тоже уменьшили.
Вскоре начали увольнять сотрудников по строгим правилам: за опоздания, пьянство, прогулы и частые больничные.(это норма всех учреждений).
Мой муж, всегда пунктуальный и ответственный, не нарушал ни одного из этих пунктов.
23 апреля мастер заявил ему, что хочет уволить его из-за «медленной» работы. Однако причины были объективными: уволили сварщиков, не хватало дополнительного оборудования и запчастей. Но мастера это не остановило. Наглядно показал что ему «все равно» в ответ на отсутствие сварщиков, он ответил «бери и сам делай». Как человек может брать аппарат, которому он не обучен?
Глухим людям трудно найти официальную работу, особенно в своём городе. Ему придётся искать подработки, постоянно предлагать свои услуги и надеяться на оплату. А может, переехать в другой город?
P.S. Нет, муж не пьяница и не забивающий на работу) Поймите правильно, взять отличного работника и написать ему за «Сокращение штата», ранее мастер объявлял об этом, но сказал уберет тех, кто нарушал три правила, повторю снова «опоздание, прогул, любители выпить». Муж выполнял качественно работу.
Показать полностью
Ответ Savva1 в «Девушка, которая выбивала дверь в мою квартиру и угрожала убийством моей маме, продолжает работать в администрации Нижнего Новгорода»28
Тебя с такой агрессией в ответах , нужно изолировать от общества.
Продолжение поста «Хоба! Дай пять!»1
К сожалению видео нельзя прикреплять к комментариям. Поэтому публикую видео здесь. Не уверен, что прям доказательство, но смысл понятен. Кошка глухая и "глухее" не бывает....