Ответ на пост «Серые человечки. День #036. Не судите по одежке»
desvvt ви таки будете смеяться, но буквально пару дней назад мне пришла идея сделать коллаб на твой комикс ровно с тем же сюжетом!
desvvt ви таки будете смеяться, но буквально пару дней назад мне пришла идея сделать коллаб на твой комикс ровно с тем же сюжетом!
Возможно, мы бы этого и не хотели, но первое впечатление мы формируем достаточно быстро. О ситуации, о еде, о человеке.
Одна из причин этого - это помогает нам экономить ресурсы, быстро все сканировать и ориентироваться. \
Да, в наших оценках бывают ошибки. Например, мы склонны воспринимать более внешне привлекательных людей более умными и успешными.
Еще на наше восприятие человека действует форма, в которую одет человек. Медицинский халат, костюм спасителя МЧС, пограничная форма сотрудника в аэропорту - придают авторитетность и статус.
Еще на наше восприятие влияет наш прошлый опыт. Особенно негативный.
Все эти искажения, которые с нами случаются в момент формирования первого впечатления приводят к ошибкам атрибуции. Мы начинаем приписывать и определять причины поведения человека нашими предубеждениями и установками, которые сформировались в первые 30 секунд общения.
Хорошая новость, известная всем: мы можем менять наше отношение. Мы знаем, что перове впечатление бывает обманчивым. Каждый достаточно быстро понимает это на свое опыте.
Люди разные не только по отношению к другим людям, но и по отношению к самим себе (как бы странно это не звучало). Их внешний вид может не иметь ничего общего с их увлечениями, социальным статусом, уровнем эрудиции, характером и темпераментом. А может и иметь, но этого не узнаешь пока не пообщаешься с человеком.
Суть и смысл одежды (и внешнего вида, о котором пишет автор) менялся на протяжении всей человеческой истории. Изначальная функция - защита от неблагоприятных условий окружающей среды - переросла, с появлением религии, в функцию "прикрыть наготу", и далее, в контексте соответствия профессии и культурно-социальному взаимодействию, трансформировалось в то самое "встречают по одежке".
Автор пытается призывать давать шанс "загоревшему мужику", одетому "как на пляже", фактически игнорируя психологическую особенность подобного стиля: человек, который намеренно одевается подобным образом "перед огромным бизнес-центром" или абсолютно равнодушен к своему внешнему виду и требующий к себе отношения не по внешнему виду а "по уму" - эгоцентрист. Это как эгоист но более масштабно. Одеваясь подобным образом человек фактически заявляет: мне на мнение общества плевать, одеваюсь как хочу. И если богатому бездельнику такое позволительно (рантье, к примеру), то вот менеджеру крупной компании подобное поведение невместно: ни к чему демонстрировать коллегам и начальству свое пофигистическое отношение к дресскоду (читай - к правилам компании), а партнерам (в т.ч. иностранным) - неуважение (вспоминаем про хикикомори и т.д.).
Более того, маргинальный внешний вид фактически кричит о внутреннем состоянии и психологических особенностях такого человека: наплевательское отношение к внешнему виду закономерно влечет и наплевательское отношение к остальным социально-культурным традициям, среди которых тактичность, уважение чужого мнения и многое другое. Человек, заявляющий всему миру, что он "я такой какой есть и меня должны принять таким какой я есть", демонстрирует инфантилизм и психологическую незрелость (не путаем с интеллектуальными способностями), вряд ли пойдет на уступки да и Вы, как коллега/друг/собеседник ему не слишком то и дороги - эгоцентризм не подразумевает компромиса - "либо как я сказал, либо никак".
При этом следует отличать "маргинальный внешний вид" и "нарочитую (легкую) небрежность": последний вариант призван не показать свою "исключительность и индивидуальность", а сделать намек на терпимость к чужому несовершенству, готовность к диалогу, снизить градус "официоза". К таким приемам относятся, в частности, распущенный узел галстука/не плотно завязанный "под горло" галстук с расстегнутой верхней пуговицей сорочки.
Кроме того, за "давать людям второй шанс составить о себе впечатление" ратуют, как правило, люди, которым и необходим этот второй шанс: обоснованно или надуманно автор, видимо, причисляет себя к тем, кому нужен такой "второй шанс". Данный вывод оснвоан на том, что тема поста (внешний вид) раскрыта однобоко и с упором на "не судите по одежке". Как говорится "у кого что болит, тот о том и говорит".
Помните, где это было: в современном мире если перед огромным бизнес-центром вы видите загоревшего мужика средних лет в шортах, рваной футболке ведущего себя как серфер на пляже, то, возможно это топ-менеджер крупной компании, а если видите подтянутого молодого человека в дорогом костюме, то, возможно, это водитель того самого топ-менеджера. Люди разные не только по отношению к другим людям, но и по отношению к самим себе (как бы странно это не звучало). Их внешний вид может не иметь ничего общего с их увлечениями, социальным статусом, уровнем эрудиции, характером и темпераментом. А может и иметь, но этого не узнаешь пока не пообщаешься с человеком. Давайте людям шанс составить второе впечатление. Я так всегда делаю. У меня есть два очень близких друга, и оба они с первого взгляда показались мне неприятными людьми... А потом начали общаться, и оказалось, что под внешним видом скрывались люди, которым можно доверить жену в роддом везти
Проект Серые Человечки — совместный ежедневный проект-календарь иллюстратора @desvvt и психолога @empathydive длиной в год, в формате полувредные советы. Основной правильный посыл под комиксом, а персонажи либо тестят либо просто шутят. Все посты можно посмотреть в серии постов
Мои телега и сообщество в вк